本课时作业: 劳动合同有哪些条款? 签订劳动合同时要注意哪三个问题?这三个问题如何解答呢?
一、条款包括:
1、劳动合同期限
A、固定期限;B、无固定期限;C、已完成工作任务为期限;
2、工作内容及地点;3、工作时间和休息、休假;4、劳动纪律;5、劳动报酬;6、保险福利;7、劳动保护、劳动条件和职业危害防护;8、职业培训
9、合同的变更;10、合同的终止;11、合同的解除;12、合同的续订;13、保密及竞业限制;14、发造权利归属;15、劳动争议处理。
注意问题:
1、劳动合同主体分用人单位(取得营业执照和登记证书)和劳动者(符合法定年龄和劳动能力有国籍)本人都要符合法律规定的条件;
2、劳动合同分为固定期限和无固定期限及以完成一定的工作任务(临时、季节性)的劳动合同,附件主要要入职材料真实确认书和岗位录用条件确认书;
3、用工单位在用工之日起就要与劳动者在单位及相关人员的监督下当面签署劳动合同,用工单位必须由法人或授权代表签署,劳动者必须由本人签署;合同日期为用工日当天,合同尾页落款处盖章和签名。一式两份用人单位和劳动者各执一份。