收起主观点发布于2021-08-12 14:04:19
主要还是看行业,和企业文化。
主要还是看行业,和企业文化。
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晓晓雪
2013秋季班学号:131058165
收起主观点发布于2021-08-12 13:57:10
收起主观点发布于2021-08-11 18:02:06
作为一个女性特别是已婚未育的女性,我深知女性在职场中的心酸,但是考虑良久还是觉得男人累一点,女人累还可以言说,实在找不到好的工作还能有个跳板工作将就做做,过渡过渡,而大部分男人一般承担着照顾家庭的责任,俗话说养家糊口,特别是随着年龄增大,上有老下有小,事业上更不容许一点闪失。
作为一个女性特别是已婚未育的女性,我深知女性在职场中的心酸,但是考虑良久还是觉得男人累一点,女人累还可以言说,实在找不到好的工作还能有个跳板工作将就做做,过渡过渡,而大部分男人一般承担着照顾家庭的责任,俗话说养家糊口,特别是随着年龄增大,上有老下有小,事业上更不容许一点闪失。
收起主观点发布于2021-08-11 17:10:29
男的累身体,女的累心理
男的累身体,女的累心理
收起主观点发布于2021-08-11 16:37:03
其实没有更累,其实都累,因为岗位不同,层级不同,公司不同,阶段不同,诉求不同,所以不可一概而论。
其实没有更累,其实都累,因为岗位不同,层级不同,公司不同,阶段不同,诉求不同,所以不可一概而论。
收起主观点发布于2021-08-11 16:36:58
因为社会对于男性群体要求还是很高的,男生长的差,女性会不喜欢。男生挣钱少,基本没有任何吸引力,男生没有房,会被女友的家人嘲笑,也在相亲市场基本没有任何优势。还有在太太因为生小孩,没有工作的情况下,基本经济压力都是由男性承担的,而且男性退休年龄也比女性至少延长5年。男性要有尊严必须多挣钱(⊙o⊙)...
因为社会对于男性群体要求还是很高的,男生长的差,女性会不喜欢。男生挣钱少,基本没有任何吸引力,男生没有房,会被女友的家人嘲笑,也在相亲市场基本没有任何优势。还有在太太因为生小孩,没有工作的情况下,基本经济压力都是由男性承担的,而且男性退休年龄也比女性至少延长5年。男性要有尊严必须多挣钱( ⊙ o ⊙ )啊!
收起主观点发布于2021-08-11 16:07:32
男性更累,既要面对单位的压力,还要在家庭面前不能有所流露。
男性更累,既要面对单位的压力,还要在家庭面前不能有所流露。
收起主观点发布于2021-08-11 15:45:54
虽然男女平等,但在职场上还是男性居多,对男性挑战更大,女性还有有优势的,苦活累活还都是男人上
虽然男女平等,但在职场上还是男性居多,对男性挑战更大,女性还有有优势的,苦活累活还都是男人上
收起主观点发布于2021-08-11 15:45:06
男性在职场中承受的压力更大,劳动量也更多。作为男性在工作中要求完成的质量与难度更高是传统社会赋予男性的要求与期望,有什么困难都必须要自己忍着,男儿有泪/累不轻弹,迎难而上...
男性在职场中承受的压力更大,劳动量也更多。作为男性在工作中要求完成的质量与难度更高是传统社会赋予男性的要求与期望,有什么困难都必须要自己忍着,男儿有泪/累不轻弹,迎难而上。
收起主观点发布于2021-08-11 15:39:50
男性更累
在所有的工种中,一般体力的、外联的和决策类大部分都是男性同仁在奋斗一线,重而难,例如管线工公司的决策者等;一般内务的,辅助的都是女性同胞在关联一切,繁而杂,如后勤的、行政人事的等等。
当然这个也不是一概而论,但职场上一般男性也比较关爱女性,一些重的事情也会帮到做,故而男性更累些。
男性更累
在所有的工种中,一般体力的、外联的和决策类大部分都是男性同仁在奋斗一线,重而难,例如管线工公司的决策者等;一般内务的,辅助的都是女性同胞在关联一切,繁而杂,如后勤的、行政人事的等等。
当然这个也不是一概而论,但职场上一般男性也比较关爱女性,一些重的事情也会帮到做,故而男性更累些。
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李继超
2014春季班学号:1404343831
收起主观点发布于2021-08-11 15:39:09
收起主观点发布于2021-08-11 15:36:38
男人在这个时代太难了。女士如果累了还能心想找个条件好点人嫁了,还有退路。一个男人上需要养老,下需要养小。中间还得为自己讨上一房媳妇儿。需要经营工作,经营爱情,经营家庭。如果你的脑子少转了一会儿都感觉对不起自己。上班的时候在上班,下班的时候考虑怎么上班。谁说男人不累。
男人在这个时代太难了。女士如果累了还能心想找个条件好点人嫁了,还有退路。一个男人上需要养老,下需要养小。中间还得为自己讨上一房媳妇儿。需要经营工作,经营爱情,经营家庭。如果你的脑子少转了一会儿都感觉对不起自己。上班的时候在上班,下班的时候考虑怎么上班。谁说男人不累。
收起主观点发布于2021-08-11 15:31:57
人事群,女同胞多,男的少,肯定比例失调
人事群,女同胞多,男的少,肯定比例失调
收起主观点发布于2021-08-11 15:31:00
男性的累分为两个方面:一个是单纯的工作生活中的压力造成的累,另一个更重要的原因是心理上的累,领导的不理解,家人的不理解,伴侣的不理解等等造成了更累的局面。
男性的累分为两个方面:一个是单纯的工作生活中的压力造成的累,另一个更重要的原因是心理上的累,领导的不理解,家人的不理解,伴侣的不理解等等造成了更累的局面。
收起主观点发布于2021-08-11 15:26:02
男女哪个累更多的存在于经济因素和各自角色定位。男性面临是更多经济上累,职场压力,家庭责任,必须付出更多精力在事业上。女性生育和抚养孩子需要更多精力消耗在家庭上,身体和精神上更累些。
男女哪个累更多的存在于经济因素和各自角色定位。男性面临是更多经济上累,职场压力,家庭责任,必须付出更多精力在事业上。女性生育和抚养孩子需要更多精力消耗在家庭上,身体和精神上更累些。
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小茅HR
2013秋季班学号:131075801
收起主观点发布于2021-08-11 15:22:16
广义角度看男性职场的承担更多,不管体力还是脑力对企业都有更深远的影响。
广义角度看男性职场的承担更多,不管体力还是脑力对企业都有更深远的影响。
收起主观点发布于2021-08-11 15:21:30
现在是女:男=154:30。为什么男方支持者少?都忙的跟陀螺似的,哪有时间参与投票。这就是最好的证据之一。(狗...
现在是女:男=154:30。为什么男方支持者少?都忙的跟陀螺似的,哪有时间参与投票。这就是最好的证据之一。(狗头保命)
收起主观点发布于2021-08-11 15:13:26
男性不善于发泄自己的压力,有很多时候是自己默默的扛着,在家人面前要表现出平静,内心也许是很煎熬。导致心里压力很大
男性不善于发泄自己的压力,有很多时候是自己默默的扛着,在家人面前要表现出平静,内心也许是很煎熬。导致心里压力很大
收起主观点发布于2021-08-11 15:12:01
在现代职场中,虽然不缺乏女强人,但是大多数职场女性在职场中的工作中遇到问题心情不好后,到家中还可以和自己的另一半倾诉发泄。然而男性不但要承担更大的工作量以外,遇到同样情况,到家中却无处释放,既不能和自己父母诉说,还要在妻子和孩子面前装作很坚强装作无所谓,更不能像女性那样一哭了之。这样的精神以及心理压力上的会变得更加沉重。
在现代职场中,虽然不缺乏女强人,但是大多数职场女性在职场中的工作中遇到问题心情不好后,到家中还可以和自己的另一半倾诉发泄。然而男性不但要承担更大的工作量以外,遇到同样情况,到家中却无处释放,既不能和自己父母诉说,还要在妻子和孩子面前装作很坚强装作无所谓,更不能像女性那样一哭了之。这样的精神以及心理压力上的会变得更加沉重。
收起主观点发布于2021-08-11 15:08:47
中国传统观念里面,男外女内,虽然现在女性已逐渐承担起社会责任,但绝大多数的压力还是是男性承担,包括家庭压力、工作压力和社会压力。有句俗语叫“女怕嫁错郎“,同时也是对男性提出的要求,很简单,但也很现实。
中国传统观念里面,男外女内,虽然现在女性已逐渐承担起社会责任,但绝大多数的压力还是是男性承担,包括家庭压力、工作压力和社会压力。有句俗语叫“女怕嫁错郎“,同时也是对男性提出的要求,很简单,但也很现实。