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psy20131126 2013秋季班学号:131110737
女性更累,因为女性兼顾更多:工作家庭,甚至职场还可能有不同阶段的职业歧视:婚育、年龄等问题
女性更累,因为女性兼顾更多:工作家庭,甚至职场还可能有不同阶段的职业歧视:婚育、年龄等问题
当代女性更累。1、承担了生育的重担,在怀孕期间以及生育过程和生育后,女性的身体和心理需要承受很大的压力,更有甚者,怀个孕怀出个抑郁症出来了。2、小孩的成长、教育更多的是妈妈在进行参与。3、家庭生活的规划更多的是女性在操持。4、当代女性,还得有自己的一份工作或职业,在职场中,哪有性别之分,要在职场中风生水起,都得承受来自职场的各种压力。
当代女性更累。1、承担了生育的重担,在怀孕期间以及生育过程和生育后,女性的身体和心理需要承受很大的压力,更有甚者,怀个孕怀出个抑郁症出来了。2、小孩的成长、教育更多的是妈妈在进行参与。3、家庭生活的规划更多的是女性在操持。4、当代女性,还得有自己的一份工作或职业,在职场中,哪有性别之分,要在职场中风生水起,都得承受来自职场的各种压力。
职场上男女平等,工作一样少不了。女性除了要客服自身身体条件做一些工作外,还要防止职场性别骚扰,歧视;另一方面下班还要兼顾家庭,南京清洁人员的轨迹可以说明一切。
职场上男女平等,工作一样少不了。女性除了要客服自身身体条件做一些工作外,还要防止职场性别骚扰,歧视;另一方面下班还要兼顾家庭,南京清洁人员的轨迹可以说明一切。
职场中的女人,没结婚但到了适婚年龄,单位担忧结婚;结婚后,单位担忧生孩子;生完孩子,绝大多余的女人都不会回到原岗位去工作,只能被迫接受调岗安排。
而且,现在大部分的婚姻中,都处于丧偶式家庭模式,女人既要工作、还要带孩子、做家务。而绝大多数的男人在家庭中所付出的贡献,除了工作,也没有其他的事情会主动去做。
所以不管在职场中,还是在家庭中,女儿都要比男人类的多,男人只是心累,而女人是身心都疲惫。
1、在招聘的时候存在性别歧视;
2、女性除了要怀孕生孩子,还要照顾孩子和家庭。如果家庭条件差,还要拼事业养家。
1、在招聘的时候存在性别歧视;
2、女性除了要怀孕生孩子,还要照顾孩子和家庭。如果家庭条件差,还要拼事业养家。
女性更累,女性怀孕生孩子要耽误很多时间,从一个家庭到另一个家庭,需要花精力去处理婆媳关系,姑嫂关系,妯娌关系。本人就是个例子,从第一胎到第二胎,中间有四年没在职场,等整装出发,已经是大龄女性,还得跟一班小孩子竞争普通岗位,那段时间没日没夜的工作,头发大把大把掉,生怕一不小心就被替换掉!
女性更累,女性怀孕生孩子要耽误很多时间,从一个家庭到另一个家庭,需要花精力去处理婆媳关系,姑嫂关系,妯娌关系。本人就是个例子,从第一胎到第二胎,中间有四年没在职场,等整装出发,已经是大龄女性,还得跟一班小孩子竞争普通岗位,那段时间没日没夜的工作,头发大把大把掉,生怕一不小心就被替换掉!
活泼的火龙果16090308 学号:1609773282
工作压力:以结果产出来说,应该更多,反推男性的输入更多;
生活压力:家务、带小孩、照顾家人,应该是女性投入更多,男性有上升趋势;
心理压力:女性有更多的排解渠道,社会******更站着女性一边,男性多被标签为分内之事,出口较小,相对压力较大;
总结:男性更累。
从社会上来说,女性被要求的会比男生多,女性在追求自己事业的同时,还要兼顾自己的家庭,一个家族的兴旺,其实从根子上来说是从母亲开始的,母亲给了孩子出到社会最重要的安全感,孩子有了足够的安全感,将来出到社会才会更加有信心。所以我们会看到孟母三迁,谁言寸草心等典故。与此同时,女性在社会上要和男性进行竞争,会受到社会上的一些期待影响,还有职场上的一些偏见,这些对女性不公平的现象,有时女性会知道,但是说不出,甚至有时女性会认为理所当然,这个更加糟糕。所以总的来说,我们男性同胞对女性同胞要给与关爱和理解。
从社会上来说,女性被要求的会比男生多,女性在追求自己事业的同时,还要兼顾自己的家庭,一个家族的兴旺,其实从根子上来说是从母亲开始的,母亲给了孩子出到社会最重要的安全感,孩子有了足够的安全感,将来出到社会才会更加有信心。所以我们会看到孟母三迁,谁言寸草心等典故。与此同时,女性在社会上要和男性进行竞争,会受到社会上的一些期待影响,还有职场上的一些偏见,这些对女性不公平的现象,有时女性会知道,但是说不出,甚至有时女性会认为理所当然,这个更加糟糕。所以总的来说,我们男性同胞对女性同胞要给与关爱和理解。
听过一位上级直接对刚毕业的小姑娘说,女性的职场黄金年龄只有5年,然后就会结婚、生子,重心转移家庭,你还能奋斗几年?职场对女性的歧视是在方方面面的,甚至女领导本身都不可避免的如此认为。现在社会不会因为你是女性而降低要求,无论是职场还是家庭关系,但却会因为你是女性而有诸多顾虑。
听过一位上级直接对刚毕业的小姑娘说,女性的职场黄金年龄只有5年,然后就会结婚、生子,重心转移家庭,你还能奋斗几年?职场对女性的歧视是在方方面面的,甚至女领导本身都不可避免的如此认为。现在社会不会因为你是女性而降低要求,无论是职场还是家庭关系,但却会因为你是女性而有诸多顾虑。
女性要面临结婚生子,特别是职场妈妈是最不容易的,很多公司在对女性面试的时候会问结婚了么,生孩子了么?男性就不会被问这个问题
女性要面临结婚生子,特别是职场妈妈是最不容易的,很多公司在对女性面试的时候会问结婚了么,生孩子了么?男性就不会被问这个问题
当然是女人更累,男人除了工作就是工作,还有个啥?女人就不一样了,除了工作,还有生育、还有养娃、还有家务、还有老人,还有产前产后抑郁症;因为生产造成的身心伤害;因为生育被迫失去的工作机会和晋升机会;因为喂养导致的背奶、涨奶和熬夜;因娃生病导致的焦虑、自责和他责;因没时间管理自己造成的身材走形,还要承受他人的非议。
把男人拿出来溜溜,不允他提工作,看他还能说啥?
当然是女人更累,男人除了工作就是工作,还有个啥?女人就不一样了,除了工作,还有生育、还有养娃、还有家务、还有老人,还有产前产后抑郁症;因为生产造成的身心伤害;因为生育被迫失去的工作机会和晋升机会;因为喂养导致的背奶、涨奶和熬夜;因娃生病导致的焦虑、自责和他责;因没时间管理自己造成的身材走形,还要承受他人的非议。
把男人拿出来溜溜,不允他提工作,看他还能说啥?
女性:学习,工作,交际,家务,生娃,。。。。。。
男性:学习,工作,交际,家务(大部分男人都不用做),不用生娃,。。。。。
女性:学习,工作,交际,家务,生娃,。。。。。。
男性:学习,工作,交际,家务(大部分男人都不用做),不用生娃,。。。。。
从生理结构来看,女性承担体力劳动的概率确实没有男性大,但是女性承受的压力不比男性少。上面各位都已经陈述了,职场+家庭+养育,如果按照传统观念“男主外女主内”,女性还要承担来自配偶钱权包括可能不忠的压力。世人皆问女性,你如何平衡事业与家庭,为什么很少有人问男性??国家开放二胎三胎,女性如何承担??女性出席应酬场合,如何规避职场性骚扰??到底是谁给女性出了这么多难题?(这个问题我想知道有没有人支持异性)
现代社会,女人既要上得厅堂,下得厨房,还要能鸡娃,能养家,里里外外都需要女性付出自己的劳动与智慧,而且重点是,女性付出了,还不一定能够得到社会公平公正的对待。无论是事业上的成功女性,还是全职妈妈,都遭受着或多或少不公的非议,承受着不应该有的巨大压力。
现代社会,女人既要上得厅堂,下得厨房,还要能鸡娃,能养家,里里外外都需要女性付出自己的劳动与智慧,而且重点是,女性付出了,还不一定能够得到社会公平公正的对待。无论是事业上的成功女性,还是全职妈妈,都遭受着或多或少不公的非议,承受着不应该有的巨大压力。
女生更累啊,社会对女生的要求是纪要赚钱养家,还要貌美如花,出的厅堂,入得厨房,打得过小三,斗得过流氓,辅导了孩子,照顾到老人,方方面面都得顾到。
女生更累啊,社会对女生的要求是纪要赚钱养家,还要貌美如花,出的厅堂,入得厨房,打得过小三,斗得过流氓,辅导了孩子,照顾到老人,方方面面都得顾到。
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