课程介绍
本课程是区别于花哨的以及高大上的TTT类课程,是基于培训老师在开发并讲授了30门课程的经验基础之上,沉淀与提炼而成,侧重于课程开发实际操作技巧的讲解和案例展示。
学习收益
掌握培训师课堂授课的基本呈现技巧
课程内容
一、培训开场
1.自我介绍
2.提出培训主题
3.介绍课程纲要
二、如何进行破冰
1.自我介绍
2.相互介绍
3.选举组长
4.热身游戏
三、如何进行课程导入
1.热门概念法
2.故事游戏法
3.热门事件法
四、如何进行课程讲授
1.条理清晰
2.逻辑严谨
3.重点突出
4.单元小结
五、如何进行课堂互动
1.课堂提问
2.小组研讨
3.小组演练
4.单元小结
六、如何进行培训结尾
回顾内容
感谢学员
鼓励行动
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老师简介
前大型企业人资总监,实战型人力资源专家
yangmingzixun