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【第5课:如何让老板觉得你行】课件&听课笔记有奖写作

本期视频·三茅V课第5节入口[图片]本期课件·如何让老板觉得你行[图片]3月3日晚8点,6000多名HR在线收看了三茅V课第5节《如何让老板觉得你行》,本次课程课堂气氛活跃,大家互动非常热情,但是,短暂的、几个字的互动并不是我们想要的,因为三茅监督大家学习效果的同时,希望您用一篇文章的形式,记录自己的学习心得,以便更好的巩固知识、听课后取得效果。所以,下载完本期课件重温以后,点击以下按钮去写一篇听课笔记吧,一定要写哦,本次学习笔记写作有奖品提供,往下看~[图片][图片]为了促使大家看完每节V课,确保学习效果,年后第一节V课开始,我们将从今天开始,进行发表“学习笔记”有奖活动。每期奖项不同,惊喜多多,以三茅V课第5课【大白兔77赵颖老师:如何让老板觉得你行】为例,现在我将告诉各位会员朋友参与方式及奖项设置。参与方式:1、在三茅发表日志,点击按钮“开始写笔记”即可,标题中需要显示“【三茅V课第5课】”这几个关键字,切记,标题中一定要先写这一句,方便以后我们归类;2、发表后生成的链接发布在本帖后面,评论处即可;3、写作要求:听完赵颖老师的课程,以及看完今天提供的课件梳理思路,写听课笔记,500字以上即有获奖资格。记得
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企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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