解除(终止)劳动合同证明书
摘要：本文是一份解除（终止）劳动合同证明书，主要内容包括了员工的基本信息、劳动合同的起始和终止日期、解除（终止）的原因和时间、以及相关的补偿情况等。本文旨在为劳动者提供一份合法、有效的证明材料，以证明其在某公司的工作经历和劳动合同的解除情况。
（一）封面
1. 公司名称
2. 文件性质（解除/终止劳动合同证明书）
3. 日期
（二）证明书内容
1. 员工姓名、身份证号码、职务、部门、入职时间
2. 劳动合同的起始日期、期限和终止日期
3. 解除/终止的原因和时间，如“因个人原因提出解除劳动合同，经双方协商一致，于XXXX年XX月XX日解除劳动合同”
4. 公司对员工的补偿情况，如支付的工资、经济补偿金等
5. 证明书的有效期和注意事项
（三）落款
1. 公司公章
2. 公司法定代表人签字
具体样本如下：
解除（终止）劳动合同证明书
一、封面：
公司名称：（具体公司名称）
文件性质：解除/终止劳动合同证明书
日期：XXXX年XX月XX日
二、证明书内容：
1. 姓名：（员工姓名），身份证号码：（身份证号码）。现任职务为：（原职务）。在我公司（部门）部门工作。自（入职时间）起至（终止日期）止。在此期间担任（原职务），尽职尽责，工作业绩良好。
2. 双方经过协商一致，同意解除（终止）上述劳动合同，解除时间为（解除时间）。
3. 公司按照国家法律法规规定，向员工支付了相应的工资和补偿金。具体金额如下：（金额大写+补偿金发放明细）
4. 本证明书的有效期为：（有效期），请妥善保存，以备后查。在使用过程中，如遇到相关劳动纠纷，请及时联系我们，我们将尽快为您提供帮助。
5. 如存在其他未尽事宜，按照国家法律法规和公司规章制度处理。
三、落款：
（公司公章）（公司法定代表人签字）（如有需要）加盖骑缝章。
注意事项：
1. 本证明书必须由公司法定代表人或其授权代表签字并加盖公司公章后方可生效。任何未经授权的篡改均可能导致法律后果。
2. 本证明书一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。如有涂改或未经授权的篡改，则无效。本公司保留对此证明书的最终解释权。 感谢您的阅读，希望本篇文章能对您有所帮助。
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