摘要:此解除劳动合同通知书旨在告知员工公司决定终止其劳动合同。通知书详细说明了员工在合同期内的工作表现及履行合同情况,对员工的贡献表示感谢,并给出了合理的经济补偿金额和联系方式。同时,公司要求员工在规定时间内确认并取走个人物品,如有问题请及时联系公司人力资源部门。该决定是基于员工的工作表现及履行合同情况,与任何法律程序无关。
终止(解除)劳动合同通知书
尊敬的XXX先生/女士:
您好!我们在此正式通知您,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,我司决定于本通知告发出之日(即日起)终止您的劳动合同。在此,我们想强调,该决定是基于您的工作表现及履行合同情况,与任何法律程序无关。以下为详细的理由说明:
一、合同期内的工作表现及履行合同情况
您在与我司签订的劳动合同期限内,一直表现优秀,尽职尽责地完成了各项工作任务,并积极参与公司组织的各项活动。您的工作态度和专业能力得到了我们广泛的认可和赞誉。我们非常珍视您的贡献,并感激您对公司的忠诚和努力。
二、经济补偿金额及支付方式
考虑到您的工龄、工资水平、绩效评估等因素,我们决定给予您合理的经济补偿。具体金额为XXX元,我们将通过银行转账方式支付。我们希望这一金额能充分反映您在我司的工作价值。
三、个人物品的确认与取走
我们在做出决定前,已经充分考虑了您的贡献和权益,并进行合理经济补偿的基础上,我们尊重您的个人物品所有权。请您务必在收到本通知后的一周内确认并取走您的个人物品。如您对补偿金额或其他事宜有异议,请及时与我们的联系人力资源部门取得联系。我们会在收到通知后的一周内安排处理此事。如未能在规定时间内确认或取走个人物品,我们将视为您已接受该决定,并自行处理相关事宜。
四、联系方式及进一步协商事宜
如有任何疑问或需要进一步协商事宜,您可通过以下联系方式与我们取得联系。XXXXXXX。我们将在收到您的联系后尽快回复。
最后,再次感谢您在我司的职业生涯中所做出的贡献。我们坚信人才是企业最宝贵的财富,未来我们将继续与所有员工共同成长。我们衷心祝愿您在未来的职业生涯中取得更加辉煌的成就!
此致
敬礼!
XXX公司
人力资源部
日期:XXXX年XX月XX日