包工头拖欠农民工工资是违法的。根据我国劳动法规定,用人单位应当按照劳动合同的约定,按时足额支付劳动者的工资。农民工是社会主义建设的重要力量,他们的劳动成果应该得到应有的回报。如果包工头拖欠工资,不仅违反了劳动法的规定,也损害了农民工的合法权益。如果农民工的权益受到侵害,可以通过法律途径来维护自己的权益,如向劳动监察部门投诉举报,寻求法律援助等。
此外,用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。因此,如果包工头强制要求农民工加班或者延长工作时间,也是违法的行为。
总之,包工头拖欠农民工工资是一种违法行为,不仅损害了农民工的合法权益,也违反了劳动法的规定。作为劳动者,我们应该维护自己的合法权益,同时也应该遵守法律法规,共同营造一个良好的社会环境。
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