你的期望薪资是多少
来源：三茅网
2024-06-20 17:59
179 阅读
尊敬的招聘方：
您好！我是一名具有丰富经验的XXX（职位名称），对于贵公司提供的XXX职位，我非常感兴趣并且相信我能够为贵公司带来价值。
在市场调查和对比分析后，我了解到该职位的薪资范围大致在XXXX-XXXX元之间。基于我的经验和技能，我对自己的薪资期望设定为XXXX-XXXX元之间。
首先，我认为薪资应该与个人的贡献和价值相匹配，而不是基于学历、经验或职称。我的经验和技能使我具备了胜任该职位的能力，并且我相信我能够为贵公司带来显著的效益。我期待能够以实际行动证明我的价值，并为贵公司创造更多利润。
其次，我对于薪资的理解不仅仅是货币回报，还包括职业发展、成就感、工作环境等方面的价值。我希望能够在贵公司找到一个充满挑战和机遇的工作环境，与优秀的同事们共同成长，并为公司的发展做出贡献。
此外，考虑到当前的就业市场和竞争情况，我愿意为争取这个职位而做出让步。我认为一个合适的薪资设定将有助于提高我的竞争力，并且也有助于确保我能够成为贵公司所需要的优秀人才。
总的来说，我对自己的能力和经验有着充分的信心，并且希望能够成为贵公司的一员。我对薪资的要求是基于市场调查和个人价值的合理匹配，我相信这将是双方合作的基础和保障。最后，我期待有机会与您进一步讨论这个话题，并希望能够得到您的积极回复。
感谢您花时间阅读我的申请，期待您的回复。
顺祝商祺！
[你的姓名]
[联系方式]
[日期]
想跳槽加薪？先让简历亮眼！
求职没方向？职引简历AI帮写岗位JD；投意向岗位？职引简历精准匹配岗位；无个人优势？职引简历挖掘梳理经验；精准表达难？职引简历润色优化语言；格式调不好？职引简历排版清晰美观。>>点击去使用<<
2024-09-25 11:58
hrbp招聘是什么意思
毕业生秋招和春招有什么区别
编内招聘是什么意思
常规招聘是什么意思
厂家直招是什么意思
超岗聘用是什么意思
春招和秋招的招聘有什么区别
调剂招收是什么意思
定向招聘基层项目服务人员是什么意思
对人员招聘的认识
对应聘岗位的认识及工作设想
非编招聘是什么意思
扫码下载APP
扫码添加公众号
扫码在线咨询
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
查看未读消息
查看最新消息
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
群发消息本周还可群发 次
文字消息
图片消息
群发须知：
(1) 一周内可向关注您的人群发2次消息；
(2) 创建群发后，工作人员审核通过后的72小时内，您的粉丝若有登录三茅网页或APP，即可接收消息；
(3) 审核过程将冻结1条群发数，通过后正式消耗，未通过审核会自动退回；
(4) 为维护绿色、健康的网络环境，请勿发送骚扰、广告等不良信息，创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享，帮助他人成长，提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功，消息将在审核通过后发送
我知道了
复制
分享
复制
全选
总结
解释一下
延展问题
自由提问
复制
分享
