基金经理1年半亏40%降职为助理 登上热搜！

7月11日，#基金经理1年半亏40%降职为助理# 登上热搜，据悉，新华基金旗下新华丰利债券基金、新华安享多裕定期开放灵活配置混合基金两只产品的基金经理于航，从基金经理调整为基金经理助理，引起了市场的关注。于航2022年12月开始担任基金经理，而这距离他成为基金经理，不过一年半时间。他管理两只产品，一只任期赚7.6%，另一只亏41%。（新浪）

普华永道回应闭所、裁员、员工休“职业间歇假”：根据市场优化架构，正与员工沟通

“由于外部客观情况的变化，我们根据市场需求相应优化了组织架构。我们一直珍视人才并持续多年大力投资于人才培养，此次调整是艰难的决定。”7月11日，针对广州所关闭、上海所员工休“职业间歇假”、审计部裁员等消息，普华永道回复第一财经称，正逐步与员工展开充分的沟通，并确保调整方案遵守中国劳动法相关规定。
近日，“普华永道广州所要关闭，所有人N+1，7天内离职”“裁员主要涉及审计部”的传闻引发市场各方关注。7月11日，市场又传出普华永道上海所通知员工休“职业间歇假”消息，期间发放20%薪资，不少于15天。
关于上述其他传闻，普华永道称，公司内部正在讨论研究。为确保信息的准确和全面性，目前无法提供更多的细节。（第一财经）

上汽乘用车官方对网传全员降薪事件作出回应：以讹传讹，实为优化绩效考核方式

“全员降薪是有人在带节奏、搏眼球、以讹传讹。”7月11日晚间，上汽乘用车官方就流传的全员降薪事件对飞灵汽车作出上述回应。近日，在某职场社交软件上，有网友爆料称，从7月开始，上期乘用车全员薪资将按照97折发放。其中，绩效考核为B及以下的员工将面临更大幅度的降薪，绩效C及以下的员工薪资将至少降低15%。上汽乘用车方面表示，为进一步提升效率，上汽乘用车自2024年第二季度起对月绩效奖金做了优化调整，通过绩效奖金适当浮动的奖励机制，实现更鲜明地激励员工聚焦价值创造。也就是说，调整之后，上汽乘用车员工的基本工资不变，但绩效奖金与绩效评分实现强挂钩，“有升有降。”上汽乘用车对此解释说。（飞灵汽车）

淘天集团弱化绝对低价战略，不再强推“五星价格力”

淘天集团在618结束后（6月底）召开了一场商家闭门会，一线业务高管到场参与，会上明确几项变化，将于下半年正式实施。一个核心变化是淘宝弱化了绝对低价战略，自去年起搜索权重按照“五星价格力”分配的体系被弱化，改回按 GMV 分配。据了解，今年上半年，许多类目的五星价格力已逐一取消。一位淘宝内部人士介绍，“五星价格力”是淘宝自创的一个价格力评估体系：根据单品在淘宝内外同款商品的价格情况，给出1-5的星级，以此判断单品在整个市场的价格是否具有价格优势。在这种体系下，商品的价格越低，流量会越高。“未来不会一味把五星价格力这套逻辑强推给所有商家了，只是让适合的且有意愿的商家来参与。”（36氪）

快手美团合作续签升级，未来三年合作范围将扩大至全国

南方财经7月12日电，近日，快手与美团的战略合作到期并续签，双方合作将全面升级，未来三年快手美团合作空间范围将扩大至全国的“百城万店”。据相关人士透露，美团向快手提供的供给将从团购产品扩展到代金券产品、会员商品等多种营销形式的耦合。数据显示，今年6月份，美团商家在快手平台订单量同比提升超10倍。（21世纪经济报道）

微软中国员工收到免费发的iPhone15

据国内媒体的最新报道，微软中国已经开始陆续向其员工发放iPhone 15，并且这些设备是由公司免费提供，仅供工作使用，并不作为个人福利。据微软员工透露，他们中的一部分人已经收到了公司分发的iOS设备，但这一政策仅针对那些尚未拥有iPhone的员工。同时，该员工也澄清说，关于“微软禁止员工使用安卓设备”的传言过于夸大其词。公告中还提到，由于部分中国安卓设备（如小米、华为等）不支持谷歌服务，微软将为这些受影响的员工提供iPhone 15作为工作手机，以确保他们能够顺利使用公司的身份验证应用。这一措施预计将影响微软在中国大陆的数百名员工。（中关村在线）

快手快聘：单月产生近2500万次求职线索

据悉，快手快聘召开2024年度峰会，公布了一组令人瞩目的数据。全年招聘类短视频和直播观看次数达到1000亿人次。而在单个月份中，快手快聘产生了近2500万次求职线索。其中超过118万次形成双向工作意向。（36氪）

各省份产假均在158天以上

各省份普遍设立60天以上的延长产假，15天左右的配偶陪产假，5—20天的父母育儿假，各省份产假均延长至158天以上。半数省份对延长产假部分给予生育津贴。比如浙江、河南、宁夏等省份延长产假期间均由生育保险支付生育津贴。北京规定女方自愿减少延长生育假的，男方享受的陪产假可以增加相应天数。

四川公布全省最新工资价位和行业人工成本

7月11日，封面新闻记者获悉，日前，四川省人力资源和社会保障厅发布《四川省2023年人力资源市场工资价位和行业人工成本信息》，公布了四川省整体工资价位中位数为6.15万元/年。据悉，此次发布的信息是在企业薪酬调查的基础上形成的，共调查全省21个市（州）18个行业门类的7913户企业，涉及职工111万余人，时期指标为2023年1月1日至12月31日。四川哪些行业工资高？从整体工资报酬来看，成都平原经济区整体工资价位分位值中位数为全省最高，川西北生态经济区其次。四川省整体工资价位中位数为6.15万元/年。从行业工资价位来看，中位数排名前三的行业分别是金融业，信息传输、软件和信息技术服务业及电力、热力、燃气及水生产和供应业，分别为12.87万元/年、9.42万元/年、8.99万元/年。从学历工资价位来看，学历越高，从业人员的工资报酬水平越高。研究生（含博士、硕士），大学本科，大学专科劳动者的工资报酬中位数分别是16.48万元/年、9.60万元/年、6.84万元/年。从工龄工资价位来看，6-10年工龄劳动者工资报酬水平中位数最高，为6.44万元/年；2-3年工龄劳动者工资报酬水平中位数最低，为5.58万元/年。（封面新闻）

新华网星火行动:多形态新就业“码”上行动计划启动

“码”上新就业,论道凤凰城。7月10日,新华网星火行动——多形态新就业“码”上行动计划发布仪式在河北省唐山市举办。活动由新华网、腾讯研究院、高灯科技主办。“星火行动”从智库调研、供需对接、示范推广、品牌建设等多方面助力中小企业和地方经济高质量发展。此次行动旨在通过科技赋能，构建更加灵活、高效、安全的新就业综合服务生态，吸引京津冀各地人才集团多边合作。作为中国重要的工业城市及河北省经济核心，唐山市积极抢抓新一轮科技革命和产业变革机遇，释放京津冀协同发展的巨大发展势能，成为此次活动“花落”唐山的重要因素。“此次活动将点燃数智赋能高质量就业的新火花，助力唐山不断拓宽就业渠道，搭建用工就业暖心桥。”河北省委常委、唐山市委书记武卫东说。(唐山市委宣传部)

湖北应届毕业生入职中小微企业可获补贴

楚天都市报极目新闻讯近日，湖北省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省财政厅联合印发《关于更好促进高校毕业生等青年就业创业工作的通知》，提出11条具体政策举措，全力促进高校毕业生等青年就业创业。《通知》其中就提出，鼓励有条件的地方，对毕业年度和离校两年内未就业高校毕业生到中小微企业就业，签订1年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，给予高校毕业生个人一次性就业补贴1000元，所需资金从就业补助资金支出。（央广网）

CNN将裁员约100人 将整合新闻采集和数字新闻团队

7月10日消息，美国有线电视新闻网（CNN）表示，该公司将裁员约100人，并将在今年晚些时候推出首个CNN.com订阅产品，以减少对有线电视频道的依赖。在当天发给员工的一份备忘录中，CNN首席执行官马克·汤普森（Mark Thompson）表示，随着公司将更多的精力转移到数字扩张上，CNN的电视新闻采集部门和数字新闻部门将合并为一个部门。（华尔街日报）