亲爱的全体员工:
为加强我们团队凝聚力,同时推动爱心和善行的实践,本公司在认真思考与商议后,决定发起一场员工乐捐活动。以下是有关该活动的通知及细则。
我们公司一直秉持着“以人为本,爱心先行”的理念,积极投身于社会公益事业。此次乐捐活动旨在倡导员工积极参与社会公益,提高团队凝聚力,同时为需要帮助的人群送去我们的一份爱心和关怀。
乐捐资金将用于支持公司所认定的公益项目和慈善机构。这些机构或项目都是经过严格筛选,旨在解决社会上的实际问题,为需要帮助的人群提供实质性的帮助。
1. 乐捐方式:员工可通过公司内部系统进行在线捐款,也可向人事部门直接捐款。
2. 乐捐时间:本次乐捐活动自即日起开始,至XX月XX日止。
1. 自愿原则:员工自愿参与,不强制要求任何员工进行捐款。
2. 公平原则:所有员工的捐款将公平地用于公益项目和慈善机构。
3. 透明原则:捐款的使用情况将定期向全体员工公开,接受员工的监督。
1. 请各位员工在规定的时间内进行捐款,逾期将无法参与本次活动。
2. 捐款金额请根据个人实际情况量力而行,不设最低或最高限额。
3. 请各位员工确保捐款来源的合法性,不得以非法手段获取捐款。
1. 培养爱心:通过参与乐捐活动,可以培养员工的爱心和社会责任感,增强员工的公民意识。
2. 增强团队凝聚力:乐捐活动可以加强员工之间的联系和交流,增强团队的凝聚力和向心力。
3. 传递正能量:通过乐捐活动,我们可以将正能量传递给社会,为需要帮助的人群送去温暖和关怀。
1. 资金管理:公司将设立专门的账户对捐款进行管理,确保资金的安全和透明。
2. 公开透明:公司将定期向全体员工公布捐款的使用情况,接受员工的监督。
3. 反馈与活动结束后,公司将进行总结反馈,向员工报告捐款的使用效果和社会影响。
感谢各位员工的关注和支持。让我们携手共进,用我们的爱心和善行,为社会贡献一份力量。让我们共同期待一个更加美好的未来!
以上是员工乐捐通知模板的相关内容。希望这份通知能对大家有所帮助。如有任何疑问或建议,请随时与人事部门联系。谢谢!