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企业的劳动合同应该发给员工吗?

凤舞霓鸳 2014-05-04 08:41:05

最近遇到一个问题,很多企业虽然签了劳动合同,但是你会发现很多企业是不会将劳动合同的返回给员工的?

  • 艮月乙

    艮月乙 2014-05-21 18:42 回复 赞(0) 47楼

    一式两份,必须给员工一份
  • 彭兴仲

    彭兴仲 2015-07-28 09:59 回复 赞(0) 80楼

    只要员工认可没什么问题的,我公司也是公司统一保存,员工买房、孩子读书等必须劳动合同的公司会尽量提供复印件。能减少一些无谓的麻烦吧
  • 12小太阳

    12小太阳 2015-07-27 20:01 回复 赞(0) 79楼

    虽然劳动合同法规定了劳动合同一式两份,公司存档一份,员工签收一份。但是大多数小公司都没有给员工劳动合同,说是公司统一保存。应该也没有什么大的劳动风险吧
  • 灰太狼2012

    灰太狼2012 2015-05-11 08:32 回复 赞(0) 78楼

    根据《劳动合同法》第十六条第二款规定,劳动合同书由用人单位和劳动者各执一份。
  • 晴空一天

    晴空一天 2015-05-11 08:17 回复 赞(0) 77楼

    《劳动合同法》规定,合同必须给员工一份,如果不给的,可以去行政部门投诉,行政部门应当勒令公司给员工一份合同。

    其实劳动合同不给也没有太大的关系,毕竟考勤,工作证、工资条都可以证明劳动关系,工资水平。

  • 释乐儿

    释乐儿 2015-04-16 16:55 回复 赞(0) 76楼

    应该给员工的,记得让员工在劳动合同签收表上签字。
  • 沪版老虎

    沪版老虎 2015-04-16 16:10 回复 赞(0) 75楼

    正规的劳动合同有啥见不得人的

    但切记应让员工签字确认,本人已收到劳动合同

  • 筠子001

    筠子001 2015-04-16 11:34 回复 赞(0) 74楼

    我认为应该,员工应有知情权,维护自已的权益,保护自己合法的权力不被企业单位所侵犯。也可以起到相互监督的和促进的作用。
  • jorshua

    jorshua 2014-10-30 17:10 回复 赞(0) 73楼

    劳动合同一式两份,盖章有效。

    《劳动合同法》第十六条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

    所以于情于理都应该给员工一份。

  • 云水禅心R

    云水禅心R 2014-10-30 16:18 回复 赞(0) 72楼

    当然给员工一份会好一点啊。
  • S_1343898887

    S_1343898887 2014-10-30 13:59 回复 赞(0) 71楼

    应该企业、员工各一份。但是我们公司好多人签完合同后给他们一份,他们经常不拿。

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