LS瑜 2014-11-14 10:48 回复 赞(0) 1楼
你先要想想自己要什么,公司能给你什么,在这里能学到什么或实现什么?这些东西真得问自己,每个公司都有这样那样的问题,问题要分最重要的、最紧急的、次要的、不重要不紧急的;公司的精力是放在以业务发展为主要,招到合适的人选是你最主要的工作,其他都是日常工作,这是执行层要做的,你有想法很好,但你的想法要得到支持必需做好现在的工作,然后帮公司解决在你职责最紧急的问题,这个是最快起效果的,公司慢慢才会信任你,你的想法再提出来时就会得以实施,销售公司很磨练人的,好好做好本职工作,了解最紧急的帮公司解决它。还有法律是为了配合某一时期的发展而制定的,公司并不是完全不守法,要知道政府也是有底线的,比例:很多公司六天制,但就是给你3000元,为什么没有加班费啊,不是没有是包含在里面了。了解更多法律配合企业合理用工,从而达到******,讲诚信。企业请我们过来就是创造价值的,记住。