首先说一下公司情况，我司是一个刚成立一年多的小型科技公司，由三个股东共同出资组建，暂且称为A、B、C先生，这三位先生是老乡，称兄道弟十多年，各有事业，这个新公司主要由有十多年创业经验的A先生负责管理，法人是A先生，各种银行账户也由A先生直接管理，每个月固定领工资，其他二位没有工资。B先生同在办公室内工作（做他自己的事情），不插手公司事务，偶尔关注财务情况，C先生在外地，很少来公司，有事直接跟A先生联系。再说一下这三位先生的性格，A先生性格比较温婉，人比较和蔼；B先生性格外向，急躁，说话直接，分贝高；C先生比较沉默寡言，公私分明。这三个人在表面上是很好的合作伙伴，是铁哥们，但在公司管理上矛盾重重，明争暗斗。
我是A先生的助理，协助A管理公司大小事务，当然B先生和C先生有任何事情也是直接找我。我是首批进入公司的老员工，也可以说是最了解公司的人，自认为跟三个股东之间的关系也是挺好的，因为他们不管是公事私事都会跟我说，大家都客客气气的，我也尽自己最大努力做好工作，管理好公司。我的付出和工作能力大家是有目共睹的，股东们经常夸我（我从小就是一个独立自主的人，对工作一直都是兢兢业业的，自认为属于事业型女性），同事们也很尊敬我，公司同事间的关系也是很融洽的。
现在公司虽然收入不高，发展还算稳定。上月，出纳因为个人原因离职，公司暂时不做招聘，所以这个任务自然落到我身上。5月底，B先生突然拿了一本存折丢给我，叫我把公司私账（少量公司收益部分）上的钱全部转到他的存折上，说是他们三个股东说好了的，我去办就行，还说到A已经每月按时领了工资，平时外出办事也有报销，私账的钱没有A的份了，所以这些钱应该交由他保管，如果公司需要，可以申请借用。我当然不能直接去办，因为钱在A账户上，按公司流程，取钱转账必须有A的签名才能动。所以，我就把这个事情跟A说了，谁知道A听说后直接找B先生理论，并直接报上我的大名，"你跟我助理说了这些钱没有我的份，是什么意思，这个钱是我们三个人的"，同时打电话给C转述了这个事情。B先生听后大怒，直接打电话骂了我一个多小时，说我不尊重他，不把他当老板看待，是我离间了他们三个的关系，他没有说过私账上的钱没有A的份，他觉得这个是他自己私底下跟我聊天随便说说的，没想到我竟然这样传话给A先生.........！ 就这样，我变成了一个离间老板关系的罪人，激化了他们之间的矛盾，B在公司看到我不再有招呼，公司有事情给他报告，他也爱答不理，他有事情也不再找我去办.......我跟他道歉，他说没有必要。C先生对我意见也很大，完全没有了以前的客气.......A先生还是一如既往的支持我的工作，也找我谈过话，希望我不要因为这件事情影响工作。
自从这件事情发生到现在，我每天都活在愧疚中，发现自己实在是笨得可怜，为什么管不住自己的嘴，每天都想抽自己几巴掌，特别是看到B先生每天进公司都板着脸对我的时候，心里难受极了，好想马上离职。跟老板的关系闹得如此不愉快，我知道未来的日子肯定不好过，真不知道该何去何从，很矛盾。
心情不太好，写得乱七八糟的，希望各位职场经验丰富的老师们指点指点，我该肿么办，肿么办？
麦子一刀007 2016-06-17 11:20 回复 赞(0) 3楼
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