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Jesslg 2016-12-19 10:14 回复 赞(0) 1楼
李碳 2016-12-19 16:30 回复 赞(0) 9楼
忆南湘 2016-12-19 16:11 回复 赞(1) 8楼
我了解的几家公司:
1.发现金——50-200元/人不等
2.生日会——月度生日会,蛋糕party,外加50元额度/人的小礼物
3.发贺卡——公司祝贺贺卡,外加50元购物卡(京东商城购物卡、超市购物卡等)
4.与外部供应商合作——例如i福励等专做福利的平台,生日给员工账户充值积分,员工可在平台上自由选择心仪商品。
水木子大人 2016-12-19 15:43 回复 赞(0) 7楼
生日福利可以分为两大类,分别是物质奖励及精神奖励:
物质奖励:
(1)人民币,最直接的奖励,也是最受欢迎的奖励;
(2)其他礼品,如在公司福利津贴范围内,可以采购些常用品进行搭配,如饭盒,雨伞,U盘、旅游门票等等;
非物质奖励:与各大福利平台进行合作,可以发放一些优惠券给到员工,让其在平台上自行选择;
其他福利:组织月度生日会、同事祝福贺卡等形式进行祝福。
祖宝儿 2016-12-19 15:04 回复 赞(0) 6楼
和桑 2016-12-19 14:40 回复 赞(0) 5楼
有预算了就好说了,根据预算慢慢选咯
希望可以帮到你。
三茅最新活动,如果可以的话请帮我投一票~
非常感谢。链接如下↓↓↓↓
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惠比寿的鲤鱼旗 2016-12-19 11:28 回复 赞(0) 4楼
以前的公司是生日蛋糕+生日卡(印有总裁签字的感谢内容),最早的时候是蛋糕+生日卡+鲜花礼盒(即便我离职了还每年都给我送蛋糕),过节的时候会送干洗劵、某些演出的票、面包券之类的
现在的公司非常简单:巧克力+书
小燕子xyz122726 2016-12-19 11:11 回复 赞(0) 3楼
赫莲娜BJ 2016-12-19 10:42 回复 赞(0) 2楼
人力专业知识第17章考点梳理
万红coco
直播中 227
【员工关系篇】直播答疑-09月
劳动法刘老师、课程班主任 等3人
09-24 19:30 58
人力专业知识第16章考点梳理
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