试用期内发现自己怀孕了怎么办？求各位大神帮忙······

小朵儿121... 2017-05-24 15:40:05

我是一公司hr专员，刚进入新公司一个多月，目前处于试用期中。突然发现自己意外怀孕了，现在不知道应该怎么办，很珍惜现在的工作，不知道应该怎么和领导说，才不会影响到现在的这份工作。求各位大神帮忙。。。。。。

wmzjnl 2017-05-24 16:49 回复赞(0) 4楼

怀孕生孩子是权力公司应该是能够体谅的

作为员工我觉得

早点报告表达自己对工作的热爱及日后的保证（不会一直请假除了正常检查）

根据公司反映

1.支持那就好办了自己好好做

2.解除反对刁难自己身体重要协商解决好聚好散

3.公司很无理的辞退收集证据直接仲裁踏实的等结果

无论怎么不纠结身体第一位
Farmer仲丹 2017-05-25 07:38 回复赞(0) 7楼

之前有人和你一样，该坦白坦白，隐瞒不会带来好的结果
孤鹜落霞齐飞 2017-05-25 06:34 回复赞(0) 6楼

意外怀孕，是把她转入"计划"，还是放弃，首先解决这个问题。
糖块 2017-05-24 16:49 回复赞(0) 5楼

先好好表现下努力工作，得到老板的认可，在了解下公司的制度和福利，找个合适机会告诉老板。
一半是海水一半是火焰 2017-05-24 16:40 回复赞(0) 3楼

你先确定的是要不要这个孩子，如果不要，就没什么可以纠结的了。

如果要，建议如实和领导说，保证工作上努力，虽然怀孕，但是认真负责做好工作并不矛盾，相信领导也会体谅。

如果现在不说，月份大了领导知道了，你这就是故意欺骗了。

当然，如果公司以试用期不合格或者其他方式解雇你，你就仲裁呗，工作就不可能接着干了，这就是要孩子的代价。

总之，祝你好运吧，希望是人道的公司，宽厚的老板。
168999 2017-05-24 16:09 回复赞(0) 2楼

我有个同事，客服来的，去了银行工作跟你一样，试用期内，有一天觉得不舒服就请假一天看医生，说怀孕了，她本来不打算告诉公司的，不过银行搬新家，有甲醛，她就说不去，才告诉银行有了，不能去。银行的HR想炒，法务律师说违法，就没炒，现在不用工作，还有工资拿，超级爽！
松琳 2017-05-24 15:54 回复赞(1) 1楼

法律上讲，怀孕和在不在试用期是没有关系的。

从个人来讲，试用期一般也就3个月，怀孕前三个月想不被知道是很容易的，但是这个要考虑后来公司知道后的反应。

从公司来讲，肯定不会想要一个新人立马就休产假，可能会采取各种措施迫使你离职。

不过有良心的企业一般是不会这么做的，尤其是在你工作能力突出的情况下。

但是坦白又怕公司起其他心思，实在不行，就先不要说，试用期过完了再说。

小朵儿1216 2017-05-24 16:39

@松琳：谢谢大神我现在就是纠结要不要坦白主要个人面子比较薄就怕公司知道后的反应各种为难迫使自己辞职（公司属于小公司老板说的算那种）个人认为公司对我的工作还是比较认可但是心里还是好纠结不知道公司会怎么样对我回复赞(0)