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1、国家有关于企业员工年休假的政策，但据我了解，很多公司并没有执行（比如我们）。我从网上查了一下，很多地区的回复是，不是强制执行。想咨询一下，是不是，私企都没有年休假呀。
2、如果有员工懂一些这类的法律问题，问我时，我怎么回答才显得更加专业一些？
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采姑娘的小蘑菇 2017-11-29 09:40 回复 赞(0) 3楼
年休假是必须的啊，否则员工一告一个准。
你既然在国企，据我所知国企有很多其他福利包括非法定假期，试试从这个角度入手。
一个渴望成为HR总监的人 2017-11-30 09:32
琳达goodluck 2017-11-28 17:03 回复 赞(0) 2楼
北京地区年假是必须有的
一个渴望成为HR总监的人 2017-11-30 09:33
广HR那些事 2017-11-28 15:58 回复 赞(0) 1楼
1.法律规定，都有，至于是否落实到位或打折落实，看公司制度；
2.模糊回答：公司目前没有制度，关于年休假规定没有，意味着这方面的福利假期暂时没有，后续跟领导沟通下争取。
一个渴望成为HR总监的人 2017-11-28 16:02
广HR那些事 2017-11-28 16:04
一个渴望成为HR总监的人 2017-11-28 16:10
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解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
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）。我从网上查了一下，很多地区的回复是，不是强制执行。想咨询一下，是不是，私企都没有年休假呀。
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