三茅网问答正文

是坚持上班还是继续创业？

amly 2018-01-30 08:27:01

大家好，我是一个年近35的女HR，从专员一直做到了总监级别。但是现在我很迷茫，马上35了，在石家庄这种三线不到二线的城市，基本HR岗位就到头了，薪资水平和相关的企业资源也基本就这样了，所以我想创业，做人力资源方面的行业，但是个人不是那种锐利开拓性的人，所以特别没底，不知道该怎么选。请教各位大神，我这个年龄、这种经历的HR现在该如何转型呢？往哪转？我该做什么呢？盼指教！

MiaoMiao酱 2018-01-30 15:00 回复赞(0) 8楼

我虽然不到30岁，但是也有个创业梦，现在的打工学习无不是在为未来的创业准备的~~·
peter325 2018-02-01 17:34 回复赞(0) 12楼

以总监的身份，考虑下，你自己适合什么？既然知道自己在某些方面可能会弱,但目标又在那里，那么就要多学习达成目标所需要的知识和技能，当然若是自身性格所限，就要考虑志同道合的人，，相互补短取长，也许事半功倍哦~同在石家庄
王老湿谈管理 2018-02-01 16:45 回复赞(0) 11楼

咨询管理行业,现在并不好做.

已经从知识传授向具体的解决方案过渡了.

也就是说,只要是知识层面的东西,都可以通过网络来获取,那么咨询顾问的生存空间在哪里?就在于根据企业实际的问题,运用知识,经验和技能,提供解决方案.相当于医生,患者有病,能诊断,能医治.而不是谈大道理,讲理论.

所以,你如果想创业,要清楚自己在哪个领域的积累,足够担任企业的管理导师,能够当老中医,给企业看病,解决问题.

如果你只是广而不深,那么你自己就无法担任实际项目顾问,就需要合伙人

amly 2018-02-06 11:18

@王老湿谈管理：确实短板很多。我再整理下自己能用的资源看看吧回复赞(0)
海鹤 2018-02-01 09:26 回复赞(0) 10楼

要创业先看看自己有什么独特技能，其次看看自己有多少人脉，再看看口袋有多少钱这些基本硬件有了，就要看看你了解那个市场，目前这个市场的需求是什么
henel 2018-01-31 17:01 回复赞(0) 9楼

同样在石家庄，现在创业的环境不好，人力成本，房租水电就能把公司压垮，要么有一定的资金基础，要么有独特的盈利方式。支撑你加油，现在有不少hr创业做人力资源公司（帮助企业做招聘、培训、社保代理），感觉有发展，可以试试。
给我你爱的承诺 2018-01-30 13:48 回复赞(0) 7楼

入水水深不见底，出水脚无处下地。
诺伯特人事部 2018-01-30 13:15 回复赞(0) 6楼

我今年34，也迷茫了，做到人事经理，10年的HR之路，在三线城市的私企发展也到头了。薪水也很尴尬，不上不下，付出与回报不成正比。在小城市人力根本引不起重视，而且女的在35以后发展也受到很大局限。我在考察项目中。

amly 2018-01-31 08:40

@耳朵乖乖：我就觉得四十岁的时候不会再有人聘请我了回复赞(0)
月若水 2018-01-30 09:33 回复赞(0) 5楼

相似的年龄，我还在主管的路上奔着，在杭州这个1.5线城市里，逆水行舟，不进则退，也处于要不要跳槽的纠结中。机会比你那会多一点，自己能不能把握的住，能力能不能配得上野心。做好本职工作，空余照顾好家庭，抽空学习，看书，考证。
职界 2018-01-30 09:25 回复赞(0) 4楼

这种情况其实是很多人到这个年龄都在面对的。你现在在职业化的道路上已经做出了一定的成绩，直接放弃现在的成绩去创业有点太唐突了，但是如果不去创又觉得又觉得上升无门。这种情况我是建议你在职创业，在你现在的职位上，做着现在的工作的同时去考虑做一些其他有价值的，或者能为自己的未来带来较大收益的事情。而且有现在的平台和社会身份比重新来干要便利。人资这行能做的事情也有很多，比如兼职猎头、兼职培训讲师、企业咨询顾问。即使是跨出这个行业，能兼职做的事情也有很多，等作出一定的成绩了，至少是收入大于你现在的收入了，那么就可以彻底转行了。
万年大魔王 2018-01-30 09:21 回复赞(0) 3楼

你自己也说石家庄，你做人力资源公司为什么客户群体服务？别脑袋一热就想创业，当然如果你钱多想折腾折腾，那就当我没说。

amly 2018-01-31 08:41

@万年大魔王：确实是要考虑这方面的问题，非常感谢。回复赞(0)