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有三家OFFER,麻烦各位帮忙看下

ariclo... 2018-05-31 21:35:05

第一家:合资公司 ,双休,公司规模20-30人左右,一家从上海刚搬过来的企业,主要生产纺织机器零部件,主要工作:人事、出纳、行政,汇报对象老板,离家开车15-20分钟,薪资4500

第二家:民营公司,单休,公司70-80左右,主要生产汽车模具零部件,主要工作:人事行政,人事经理刚刚到位,汇报对象人事经理,离家开车20-25分钟,薪资4700

第三家,一家去年上市公司 ,双休,公司规模600-700人,主要生产汽车零部件,主要工作:招聘培训,汇报对象主管。 架构:总监-主管—薪酬福利专员-招聘培训专员—员工关系专员—人事助理,离自己家开车1个多小时,但是离奶奶家很近,如果去就准备住在奶奶家,距离奶奶家开车15分钟,薪资4800


哪一家比较好

  • karen97123

    karen97123 2019-06-06 13:20 回复 赞(0) 31楼

    不用犹豫,去大公司,第三家。
  • 夏洛特也不错

    夏洛特也不错 2019-05-30 11:15 回复 赞(0) 30楼

    都不用思考吧, 肯定第三家了。
  • 痞子绅士男

    痞子绅士男 2019-05-29 16:21 回复 赞(1) 29楼

    这个还用考虑吗,肯定第三家啊,原因主要如下:

          1. 第三家是上市公司,平台大,规范程度高,从长远的职业发展角度去看,对楼主是非常有帮助的;

          2. 第一家和第二家的岗位都是多种职能融合到一个岗位,而且可以预见是事务性工作较多,对你的管理能力提升和专业纵向发展是有影响的;第三家单位主攻招聘培训职能,相信只要2、3年的工作经验,你的专业化水平会有质的提升;

          3. 第三家公司有着清晰的职位上升通道,这样你的职业规划和工作目标也会更清晰,也是你进行自我提升的驱动因素。第一家汇报对象是老板、第二家是刚刚到任的人事经理,我现在就看到你的职位天花板了,所以更不建议去;

          4. 三家单位对于你生活的影响较小,所以建议楼主就不做重点考虑了。

    ariclook

    ariclook 2019-09-18 20:50

    @痞子绅士男:谢谢,已选择第三家 回复 赞(0)
    ariclook

    ariclook 2019-09-18 20:51

    @痞子绅士男:当时之所以对第三家犹豫,也是考虑到招聘这个模块,沟通下来感觉以一线招聘为主,中高端职位接触的很少。而且现在外部第三方招聘机构那么多,总感觉会被替代掉 回复 赞(0)
  • 王鑫磊

    王鑫磊 2019-05-29 10:54 回复 赞(0) 28楼

    从工资上看,你应该毕业不久,更应该注重个人发展,先去大点的公司培养职业习惯,人力资源各个模块轮岗,再去小公司做人事,建议选第三个
  • 此处无名

    此处无名 2019-05-29 10:17 回复 赞(0) 27楼

    这个要看你现在找工作的侧重点是什么吧。如果你想找事少钱多离家近的,就是想找份工作不是很累的,果断第一个啊。如果你有自己的职业规划,想学习东西,那三个最好,毕竟上市公司,肯定还是有人力体系流程的。

  • 谢灵运92407

    谢灵运92407 2019-05-28 15:22 回复 赞(0) 26楼

    第三 
  • 脱俗的月季18031819

    脱俗的月季18031819 2019-05-28 13:29 回复 赞(0) 25楼

    第三家啊,有规模,有完整的晋升体系
  • 小敏ZERO

    小敏ZERO 2019-05-28 12:34 回复 赞(0) 24楼

    长远考虑,第三家

  • 龙行天下shaq

    龙行天下shaq 2019-05-28 11:33 回复 赞(0) 23楼

    第三家
  • GG95

    GG95 2019-05-28 10:50 回复 赞(0) 22楼

    第三家,上市公司规模实力都好,隐形福利肯定很多;

    不过汽车零部件公司这个行业,它与其他行业不同,弊端也很明显,职责明确的同时,可锻炼自我发挥的机会少;

    如果你以前没有在大公司做过,可以尝试学习;

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