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三茅网 问答 正文
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如何才能高效招到技术人员呢

赤西小星 2018-07-04 16:29:07
收藏 7
公司属于创业公司，要在短时间内招到4名PHP，除了现在是个招聘淡季，是不是后端也不流行了
  • 他来自地球

    他来自地球 2018-07-05 10:54 回复 赞(0) 6楼

    这个可以找一些社交行业网站，不一定是招聘网站，短期内要，只要待遇合适挖呗，1.5倍的工资，很好挖的，网络跳槽率本来就高，或者直接看上谁找一个过来让他帮你挖，给他带团队

  • 尘埃里

    尘埃里 2018-07-06 11:47 回复 赞(0) 7楼

    简历很少的话，那真是没办法。只能去看看这类型的人才活跃在哪里。想要快速招到的话，建议跟人力资源公司合作，双管齐下，效果应该不错。我们公司最近合作了一个第三方平台，即派，人选质量有保障，而且最快得一周到岗，离职了还会推荐备用人选，楼主感兴趣的话可以去即派官网咨询下。
  • Joan47988

    Joan47988 2018-07-04 17:45 回复 赞(0) 5楼

    拉勾网会比较******HP简历，BOSS上也很多
    赤西小星

    赤西小星 2018-07-05 10:02

    @Joan47988：感觉也并不多，就是岗位刚发布的时候多了一点 回复 赞(0)
  • 夏永夜

    夏永夜 2018-07-04 17:43 回复 赞(0) 4楼

    php十分的抢手，这个语言对部分产品开发来说十分适用，灵活而且修改很有弹性，而且php岗位的招聘难度在互联网公司几乎是最难的了，所以各大科技公司都愿意出高级但一将难求。我记得唤醒流招聘上周最近更新的一篇，里面就以招聘一个php举例，来谈了一下招聘过程的各种艰难与细节，我看了后觉得很受用，因为我的公司也招技术人员，如果你有兴趣，可以去V信订阅号丰采人心资源里看看，希望能帮到你，共同进步！
  • 取经之路

    取经之路 2018-07-04 17:43 回复 赞(0) 3楼

    加入一些人事群，发布一些招聘信息，估计有用
    赤西小星

    赤西小星 2018-07-05 10:04

    @取经之路：我现在连贴吧都用了，感觉没啥质量... 回复 赞(0)
    取经之路

    取经之路 2018-07-05 15:14

    @赤西小星：按道理来说这种技术人员是挺好招的，有些是很老练的那工资要求高，有些很多在培训机构出来的，但是经验不足 回复 赞(0)
    赤西小星

    赤西小星 2018-07-05 17:20

    @取经之路：最重要的是简历没几份，搜的简历别人意向又不高，唉 回复 赞(0)
  • 忘忧哆啦

    忘忧哆啦 2018-07-04 17:08 回复 赞(0) 2楼

    外包 各种群活跃发布招聘信息  不知你目前是否有用boss直聘 没有的话可以注册个 里面开发岗位的简历还是蛮多的 
    赤西小星

    赤西小星 2018-07-05 10:03

    @浮萍1119：boss直聘用的免费版，PHP这个简历真的是少得可怜 回复 赞(0)
  • 天地灵霜

    天地灵霜 2018-07-04 16:41 回复 赞(0) 1楼

    不查的话pHP是啥我都不知道。记得话只能找猎头试试了。

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