app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
请各位大神帮忙支招:
第一是工作不让我满意,第二是我觉得工作态度我不喜欢,第三不踏实,又要考人力师,又是考研。
他还给我办公室的女生说,他在这里学不到东西,态度有问题、那我肯定不能留了。
他上个星期三来的,星期五下班有两件事我安排的没有去做,昨天第一天上班我就找他谈了,
他表示会好好做,我说在给他本周时间,今天我从办公室人员口中知道他的一些想法,我就不想用了。
我还没有开除过本部门的人也~~~~请各位大神支招,我该怎么沟通呢?
取消 发布
一厘米 2018-07-26 17:17 回复 赞(1) 9楼
ailois 2018-07-26 15:48 回复 赞(1) 8楼
一、如果明确不想要了,直接找来沟通可能比较好。
二、可以开场问问他自己入职以来个人的想法,自评一下对工作的态度及个人表现,如果他自己觉得也一般,就引出不合适的话题。如果他自认表现不错,还想继续做,就直接指出他工作上的不足,和观察下来觉得他的综合表现并不适合公司。让他重新选择更适合他个人发展的公司,如果他继续,不要纠结,告诉他给他几天时间,在几号之前办理离职手续。
三、在第二天的部门会议上,告知全员,因为个人原因,该员工要另行发展,离开公司。
拉刻西斯02266 2018-07-26 15:07 回复 赞(2) 7楼
花枝招展的木兰花18061919 2018-07-27 21:14
拉奥孔80466 2018-07-25 17:18 回复 赞(1) 6楼
陶朱公60985 2018-07-25 17:35
阳光泛滥的午后 2018-07-24 17:45 回复 赞(2) 5楼
以前怎么沟通就怎么沟通啊,你还想加加戏?
陶朱公60985 2018-07-25 17:34
陶朱公60985 2018-07-24 17:30 回复 赞(3) 4楼
已经想到解决的方法了:谢谢各位的关注与交流。
所以,你不是不满意他的工作表现,而是庙小,他没有可学的地方,不能给他带来实质性的帮助甚至可能或耽搁他的前程,但是我们的这个岗位却又是一个不能缺少的“基础性岗位”,不能使你施展你的能力相反还在制约你施展你的能力。与其这个岗位不能发挥它的作用,不能施展你的才华、所以~~~~~
冲锋吹的号 2018-07-24 17:20 回复 赞(1) 3楼
陶朱公60985 2018-07-25 17:36
小新爱游荡 2018-07-24 16:54 回复 赞(0) 2楼
建议还是等本周结束之后再跟他面谈劝退的事情,毕竟之前承诺给他一周的时间去做,如果完成的结果不是很好,也算个沟通劝退的机会。
陶朱公60985 2018-07-24 17:02
小新爱游荡 2018-07-24 17:07
小新爱游荡 2018-07-24 17:10
陶朱公60985 2018-07-24 17:16
陶朱公60985 2018-07-24 17:17
小新爱游荡 2018-07-24 17:20
陶朱公60985 2018-07-24 17:29
小新爱游荡 2018-07-25 10:02
Diana91106 2018-07-26 09:20
Mark2018 2018-07-24 16:43 回复 赞(0) 1楼
Mark2018 2018-07-24 17:05
陶朱公60985 2018-07-24 17:06
Mark2018 2018-07-24 17:18
人力专业知识第17章考点梳理
万红coco
今天 18:00 开播 108
人力专业知识第16章考点梳理
已结束 可回放 284
HRBP课程考前串讲
考证君、课程班主任
已结束 可回放 215
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi!欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定,绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因:
1、手机装了拦截软件。
解决方案:在软件中操作解除拦截,或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案:更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案:境外无法接收服务短信的问题,建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的,则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案:删除短信,腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案: 申请人工协助