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劳动合同应该先盖公章,还是员工先签字呢

吕大锅 2018-07-31 12:01:07
劳动合同应该先盖公章,还是员工先签字呢
  • 志彦

    志彦 2018-08-16 20:25 回复 赞(0) 22楼

    不管先盖章还是先签字,务必保证员工本人与你面对面签订,你就不怕是他家人、朋友或者甲乙丙丁签的字,这样的情况就是你依然没有跟员工签订书面劳动合同,到时候就是双倍工资。合同内容先写好,薪资待遇,岗位这些...
  • 小可乐007

    小可乐007 2018-08-18 15:09 回复 赞(1) 23楼

    公章印章管控严格的话要先签,再盖,如果管控不严格的话可以先盖再签,个人觉得不影响什么
    芭比99417

    芭比99417 2021-05-04 12:37

    对于正规公司当然不是什么问题,但是对于想违法剥削劳动者利益的公司,它拿去盖章就不给你那一份了,所以先盖章,先签字就是个问题了。 回复 赞(0)
  • 幻乐因子812

    幻乐因子812 2018-08-16 10:45 回复 赞(0) 21楼

    先签字再盖章,不盖空白合同。
  • 会飞的鱼儿啊

    会飞的鱼儿啊 2018-08-15 16:38 回复 赞(0) 19楼

    签字、盖章,这个先后没有关系吧,
  • 上林

    上林 2018-08-15 11:33 回复 赞(0) 18楼

    同时
  • 人事代理与年节福利

    人事代理与年节福利 2018-08-15 09:55 回复 赞(0) 17楼

    我上一家公司,500人左右的企业,是先签字再盖章的。我现任公司4000人左右,是人资那边先盖章再给我签合同的。你看,每个公司都不一样。所以也没有一个统一的标准。
  • 吕大锅 楼主

    吕大锅 2018-08-15 09:24 回复 赞(0) 16楼

    是这样的,通常公司都会存在,办事处有新入职新签劳动合同,但是档案总部归档,所以采取的办法就是邮寄文件。以前的公司不会考虑邮费的问题,先邮递未盖章合同让员工签字再邮递回总部盖章,再邮递给员工。来回效率很低。现在的公司可以在空白合同上盖章给办事处使用,但已经全部备案编号。但风险还是很高。不知道你们有没有其他这样的情况。或者有更效率更安全的方法
  • 秋风有心

    秋风有心 2018-08-14 11:02 回复 赞(0) 15楼

    有哪个公司会盖章空白合同的?  !
    小可乐007

    小可乐007 2018-08-18 15:06

    @秋风有心:工人离职离高的,而且章也不在的 回复 赞(0)
  • 女人本性

    女人本性 2018-08-12 22:03 回复 赞(0) 14楼

    我这边是先盖好章,再让员工签名。
    小可乐007

    小可乐007 2018-08-18 15:07

    @女人本性:因为章没和合同在一起所以要先盖好了,员工当时签了就可以拿走一份 回复 赞(0)

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