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三茅网 问答 正文
error 楼主

员工培训——从何下手？

蜡笔小新16... 2019-03-29 15:20:03
收藏 11
目前公司计划给员工以及中高层领导进行培训，公司员工四十人左右，主要是想培训发展战略类和通用类的课程，请问有合适的培训机构介绍吗？我们公司属于化工行业的
  • 英盛网Maihx

    英盛网Maihx 2019-05-09 11:39 回复 赞(0) 11楼

    主要还是要看公司在这方面的预算吧，结合预算再做考虑，可以留联系方式交流吗
  • 木巴巴

    木巴巴 2019-04-30 11:47 回复 赞(0) 10楼

    发展战略类这个通过企业内训来做，通用类课程，根据课程需要，选择内训或外训
  • 光华赋能

    光华赋能 2019-04-29 16:01 回复 赞(0) 9楼

    我们公司也有企业内训哦，可以了解一下哦
  • 拖鞋与圣代

    拖鞋与圣代 2019-04-17 14:15 回复 赞(0) 8楼

    你可以让一些咨询公司先给到你一些方案。每家培训机构做得各有侧重版块，也看你们的资金预算。
  • 格诺威咨询

    格诺威咨询 2019-04-03 09:38 回复 赞(0) 7楼

    我们公司专门提供课程开发、管理能力提升方面的培训，在北上广深西安重庆都有公司，可以了解哦
  • 格诺威咨询

    格诺威咨询 2019-04-03 09:36 回复 赞(0) 6楼

    我们公司专门提供课程开发、管理能力提升方面的培训，在北上广深西安重庆都有公司，可以了解哦
    Thomas64247

    Thomas64247 2019-05-16 11:16

    @格诺威咨询：我们公司近期需要做员工培训，想了解下，方便详聊吗？ 回复 赞(0)
  • Qin先生

    Qin先生 2019-03-31 10:49 回复 赞(0) 5楼

    基层员工和中高层的培训方向和内容，就不能够完全相同么，还是要分层培训，和培训机构多沟通，多出一些方案，你自己可以选择更多些
  • 润雨新芽

    润雨新芽 2019-03-30 11:22 回复 赞(0) 4楼

    发展战略，你应该贴合老板。

    高层的培训，老板行请老板上，哪怕是座谈会的形式呢

    中低层，请高层或者自己做就行。

    可以把老板或者中高层和自己送去外训，最有效还是自己内部要有成长。

  • 大脸猫阿越

    大脸猫阿越 2019-03-29 17:34 回复 赞(0) 3楼

    我意见和楼上有一点不同，基层员工的培训一定要摸清楚需求，这个需要自上而下探公司战略层面以及自下而上探员工自我需求，一般基层员工的大部分培训需求都是可以内部先解决一部分的，中高层培训，在你没上手的时候，建议多比较一些培训机构，收集方案，多跟那些培训经理聊聊，最后选一家口碑最好的，全程跟进，多学一下。
  • 上林

    上林 2019-03-29 16:25 回复 赞(1) 2楼

    发展战略还需要外部机构来培训？

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