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有个常在非工作时间安排工作的领导是什么体验?

问答班主任 2019-11-04 14:21:11

场景一:“小陈,来,和你说个事,那个XX工作我们讨论一下。”临下班前,领导叫住你和你沟通工作,沟通完了之后说明天上午给他结果。

场景二:早上七点多,领导的工作信息来的比起床的闹钟还早,“小林,你等等到公司把XX文件发给我。”然而这个文件之前明明是说的下午完成的。

场景三:晚上11点你已洗漱完毕准备睡觉,手机跳出几条信息,一看都是领导发来的工作信息。

面对一个经常在非工作时间安排工作的领导是一种什么样的体验?你经历过吗?欢迎大家分享~




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  • 三茅官方助教

    三茅官方助教 2019-11-05 11:27 回复 赞(0) 13楼

    其实如果是真的临时性工作这个是可以理解的,但是如果上班明明可以安排总是要找下班的时间再安排的,时间长了真的不能说没有怨言啊
  • 一笑为红颜

    一笑为红颜 2019-11-08 16:46 回复 赞(0) 26楼

    有的领导真的是,临下班安排工作,还道貌岸然的提前说下班大家都先别走哈,以为大家很乐意加班似的。

    领导自己加班,你也别想早走。

    周末、下班回去后有事都是随叫随到(管住宿的单位),不下百次。有次下班跟朋友聚会,领导电话过来要求临时任务加班(自己可以完成的工作),表示在外面赶不回去,就是恶言相向。nm加班值班没发过一分钱加班费整天还恬不知耻的榨取劳动力。

  • Dong同学

    Dong同学 2019-11-07 14:15 回复 赞(0) 25楼

    一般非工作时间很少接到领导电话,也有特殊情况,如果自己能记住的,就直接回复,如果实在记不住的,就只能查邮箱或者文件家。就是每次在家打开电脑的那一刻,心里有点奔溃
  • 明德兴仁

    明德兴仁 2019-11-07 08:48 回复 赞(1) 24楼

    如果是异性领导,那肯定是看上你了。你就好好的享受吧,他已经离不开你了。如果是同性别的领导,那你就赶紧离职吧!他肯定是在故意整你。跟这种不守规矩的领导干,永远都没有前途,他不尊重员工,员工就不会尊重客户,没有了客户,这个企业就会垮台。所以没有希望。干脆一走了之。
  • 我叫人事

    我叫人事 2019-11-06 15:43 回复 赞(1) 23楼

    羡慕那些直接关机或者不接电话不回信息的小伙伴

    我还是太怂啊

  • 中单法王

    中单法王 2019-11-06 15:41 回复 赞(0) 22楼

    我之前的老板可能真的因为有点焦虑吧,真的很爱拉着员工一起工作,就是她今晚要加班的话,她得拉一个人陪她加班,就是直接说:某某某,我今天要处理什么什么工作,你协助我,结果其实没什么好协助的,就在坐在办公室陪着老板
  • 棍棍er

    棍棍er 2019-11-06 14:43 回复 赞(2) 21楼

    领导这种表现主要是三种原因,一是自己本身是老板,加上公司也不大,公司制度都不完善,老板说什么是什么想怎样就怎样;第二个原因就是这个领导本人是个急性子,或许还是个焦虑症患者,只有让下属不停输出才能缓解他的焦虑;还有一个就是前两种的结合,外加公司业务不成熟,使得他自己工作生活混成一团,继而连累到员工。

  • bokexingzheng

    bokexingzheng 2019-11-06 14:42 回复 赞(0) 20楼

    下班时间之后,工作电话基本不会接。理由有:第一,下班了就不干上班的活。第二,手机是我的,话费是我的,我想接就接,你管不着。如果想让我接电话,安排点事,可以,给足工资,公司出手机和话费。当然,就我这个理由,现在一直在一家公司干的好好的,今年第5年了。关键是老板选了后面的啊!!!!去厕所哭了,不按套路出牌呢。。。。。。。。
  • SuzyTao

    SuzyTao 2019-11-06 10:36 回复 赞(0) 19楼

    其实现在领导们越来越懂人情懂规矩了,很少遇到这种领导的,大部分领导都是80后了,大家都清楚彼此的心态,如果领导在非工作时间安排工作给你,可能有两个原因,一是你的工资待遇比较高,需要多付出一些,二是你的运气不太好,就遇到了这样的领导。
  • Peter38717

    Peter38717 2019-11-06 08:31 回复 赞(0) 18楼

    有次周末刚好出去了,结果来活了.说明了情况,还一直发信息,关键真的不是什么重要紧急的事情.

    无语到极致,那时候,真的很想信号不好,收不到信息.

  • 此处无名

    此处无名 2019-11-05 15:47 回复 赞(0) 17楼

    对非工作时间微信消息弹出的声音、电话铃声响起的声音有恐惧感。

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