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发表于课程:
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伽兰 2016-01-04 16:14 回复 赞(0) 12楼
1.互联网带来的改革在我身边是用在线学习,我公司在2016年启用在线学习,让全国各家公司能统一进行学习。
2.我们老板对我们部门的理解就是就算没有这个部门,公司也能照常运转下去,我们部门也是最弱的,一个经理都没有。用人部门又觉得只要把工资算好,人招到就行了
3.我认为需要狼性,指的是管理自己,管理流程。人事不应该想着变革,而是慢慢的潜移默化的影响
4.首先情商是很重要的,我就因为情商不够,导致老是犯错。二是专业,这是HR的价值所在。
人面桃花007 2016-04-01 14:06 回复 赞(0) 208楼
松琳 2016-03-17 10:42 回复 赞(0) 207楼
lynnzh 2016-01-19 17:14 回复 赞(0) 206楼
与时俱进,这是HR发展的方向,目标是做好HR,做好企业,体现企业每个员工的价值。
草莓果果 2016-01-15 14:37 回复 赞(0) 205楼
漠月 2016-01-14 20:19 回复 赞(0) 204楼
错过直播,在哪可以再看呀
心灵相约 2016-01-14 16:08 回复 赞(0) 203楼
haoj 2016-01-14 12:15 回复 赞(0) 202楼
潘pan 2016-01-14 09:45 回复 赞(0) 201楼
求录播,我昨天晚上也没有参加
目标意念 2016-01-14 08:33 回复 赞(0) 200楼
伊玫儿 2016-01-14 08:29 回复 赞(0) 199楼
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