小五的幸福花园 2022-04-20 11:33
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4楼
个人认为你这里边所包含的信息量太大了。这个“旧病”是在入职前就有的疾病,还是在职期间、此次事件发生前才有的疾病?这次旧病复发是在工作时间、工作岗位、因工作原因而发生的吗?一般牵扯到员工亡故的,不管是不是工伤,家属都是能闹则闹,狮子大张口。你还是先弄清楚这个是否能认定工伤吧。如果真不是工伤,也有相关法律条款规定享有一些福利,具体可以翻阅《中华人民共和国劳动保险条例实施细则》第六章关于死亡待遇的规定。逝者为大,这种大事还是需要公司有话语权的领导来主导,不然显得不够重视,家属意见更大。除了物质上能给到的补偿,精神上也少不了一些宽慰和表示,协助处理后事也是一种人文关怀