男生从事人力资源行业应该怎么坚持？

奉孝哥哥 2022-11-17 16:15:11

进入一家公司做人事专员，人力资源部门就我一个男生，感觉有点格格不入，平时也没办法跟她们打成一片，有点焦虑，该如何坚持？

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缪东彪 2022-11-18 09:48 回复赞(0) 4楼

做饭的女性多，但做得好的厨师一般都是男性，人力资源也是如此。加油。
空白鸽 2022-12-11 15:25 回复赞(0) 15楼

生活不止眼前的苟且，还有远方的诗和田野！人际交往是职场必备技能，不会因为男女有别就无法打成一片，即使将来做领导，也不可能不具备笼络人心的能力
哆基朴 2022-12-07 16:55 回复赞(0) 14楼

很多人事专员和主管是女性，但是往往高层男性的比例会高很多。加油~
张嘉诚 2022-12-05 14:06 回复赞(0) 13楼

我觉得这是一件好事，男生先天的优势就是力量型，给人一种可靠的感觉，我觉得您把这个问题放在一边，好好协助身边的同事把事情做好，我觉得这样更有助于您发展。
起笔微凉 2022-11-22 18:32 回复赞(0) 12楼

为啥我觉得一群女HR中的那个男HR更受欢迎呢？
可乐花花 2022-11-22 18:22 回复赞(0) 11楼

当初我招专员时，一直觉得女生太多，就想找个男生中和一下。但在男生的角度，万花丛中一点绿融入确实是个问题。所以把圈子和工作分开，该焦虑的也该是工作不是圈子，工作上男生更理性一些，培养自己的专长；圈子，喜欢就融入，不喜欢就保持独立，
依木 2022-11-22 14:13 回复赞(0) 10楼

从业来看，其实HR男生，在一众女生中，反而更有优势。不需要去特别的融入环境，做好自己，做好本职工作，适当配合团队活动，久而久之，大家对你有了进一步的认识，对你的专业能力和软性素质更有印象，就不存在融入的问题了。
木头V 2022-11-20 08:26 回复赞(1) 9楼

平时就笑笑不说话、不多嘴、做好自己的工作，有需要搬搬抬抬的力气活主动去搭把手
我是流木 2022-11-19 13:29 回复赞(1) 8楼

不得不承认，当上领导的人里面大部分是男性，做好工作，抽空学习，平时和部门同事处好也就行了，要跟他们打成一片干嘛呢，不要太疏远就行了。
大漠流沙 2022-11-19 09:48 回复赞(0) 7楼

每个人选择自己的人生、职业、另一半应该都是自我选择和自我认同吧。

做一个公认的好员工、好妻子、好工作，对你来说未必是一件幸福的事情。

你之所以问，不就是因为自己内生能量不足以支撑现有生活，而产生的消极情绪，或需要帮助，或需要鼓励，或需要将愤懑情绪发泄舒缓么。

仅从你这边表达，能知的部分就是，女生抱团排挤你，你是一个乐群的人，需要团队的温暖，这个是为人处世的原则，可以选择你的职业方向，和人打交道本来就是你乐意的倾向，选择人事并无不好，不好的是你现在大家并不接纳你。

怎么让团队接纳你，才是你困惑的地方。

非常感性的男生啊。
李碳 2022-11-18 18:43 回复赞(0) 6楼

HR不是一个某个性别更突出的岗位，坚持做就可以。