怎么应对公司想逼你主动辞职？

小韩女士！ 2023-02-07 12:31:02

由于跟公司领导有些意见不合的情况，之前尝试沟通调解，缓和了一阵；

公司与某员工出现了劳资纠纷，公司协商了赔偿金，刚好我与纠纷员工关系比较好，公司怀疑我指点了那位员工相关的劳动法知识，觉得我俩一伙。现在领导想边缘化我，逐渐拿走我的一些工作、就是有“架空”的意思。

背锅肯定背定了，我不知道该怎么办？是主动辞职走人还是跟公司耗着呢？挺心累的。

严寒下的红梅 2023-02-09 08:57 回复赞(1) 8楼

调整好自己的心态，尽量降低对自己心情的影响。领导这么认为了，你解决也无用。倒不如，趁这个时机，做好跳槽的准备，有机会就跳，更好的机会就维持当前的工作，保持积极的工作热情，不要消极。

小韩女士！ 2023-02-09 10:30

@严寒下的红梅：谢谢老师回复，领导已经跟我协商辞职了，加之我也一直有辞职的想法，谈好了赔偿金。接下来，我会好好调整自己，继续努力！回复赞(0)
大脸猫6688 2023-11-29 10:45 回复赞(0) 10楼
- 第1招，不要信领导的鬼话
- 第2招，不接受调岗
- 第3招，保留一切证据
王泽强 2023-11-29 10:42 回复赞(0) 9楼

1、调整好心态，做好自己的工作，不犯错。
秉骏哥李志勇 2023-02-08 16:10 回复赞(0) 7楼

尊重初心。

硬是气不过，就耗，比耐心。

觉得没意思，就辞职走人。

觉得要硬扛，就怠慢工作，与领导对着干……

小韩女士！ 2023-02-08 16:25

@秉骏哥李志勇：好的，谢谢老师建议。回复赞(0)
哆基朴 2023-02-08 14:15 回复赞(1) 6楼

找下家，确定好了后就走人。同时跟公司耗，你怕啥，反正你在公司上班也算钱的，你也是做HR的你还怕他们能忽悠到你？最好就是等着他们开除你，还能赔钱。

小韩女士！ 2023-02-08 14:36

@哆基朴：好的，谢谢建议，目前就是这么打算的。回复赞(0)
飚哥 2023-02-08 09:41 回复赞(0) 5楼

一面跟公司耗着吧，还是每天正常打卡上下班，不要违反公司任何规章制度，如果公司不让你打卡或者不让你进办公室等等类似不合理行为，记得要让拍照或者视频等等，期间有找你谈话什么的都录音下来；另一面，悄悄找其他的机会吧，有offer后就赶紧撤场

小韩女士！ 2023-02-08 10:54

@薇薇依笑：好的，谢谢建议。其实最怕的还是自己熬不住、沉不住气。回复赞(0)
缪东彪 2023-02-08 09:09 回复赞(1) 4楼

不去多解释，因为只会越描越黑。也不主动辞职，除非有了好单位。

小韩女士！ 2023-02-08 10:53

@缪东彪：是的，因为公司已经认定我了，解释也是多余的，现在就针对我，我怕自己熬不住。回复赞(0)
脱俗的月季18031819 2023-02-07 14:25 回复赞(1) 3楼

这种情况在这边呆着是挺心累的，两种方法：1.骑驴找马，找到了尽快走，潇洒退场。2.调整好心态，跟公司耗着。

小韩女士！ 2023-02-07 14:31

@脱俗的月季18031819：主要是公司目前暗戳戳针对我，确实挺难受的，不过是他们不仁在先，我是有按要求正常工作的。回复赞(0)
上林 2023-02-07 14:11 回复赞(1) 2楼

除非有新的公司接收你，否则不要主动辞职，该干啥干啥，公司真要违法辞退，你还能仲裁呢，到时候你该让公司明白，真正了解劳动法知识是怎样的操作！

小韩女士！ 2023-02-07 14:31

@上林：好的，谢谢老师。回复赞(0)
磊哥说人事 2023-02-07 12:45 回复赞(1) 1楼

您好，我觉得你应该先找领导解释一下，消除误解。然后再想下一步的事情。

小韩女士！ 2023-02-07 12:58

@磊哥说人事：很难消除，因为之前跟领导就有一些小节节；这次由于那员工的事情，都把矛头指向了我，说是我指点她这么做的。所以现在开始针对我了回复赞(0)