关于组织机构图中能否体现兼职岗位及同岗问题

呢喃的轻语 2023-06-25 16:20:06

如图，图片里体现了兼职岗位，但兼职岗位本身就只是通用职能的一部分，其他部门里也有，还有同一个架构图可不可以像图片这样出现同样的岗位，若出现如何做下一步岗位职责的描述，才能描述清楚

红掌和火鹤 2023-12-18 21:56 回复赞(0) 15楼

部门结构图如图，根据公司需要可以体现的
425534083 2023-09-28 14:51 回复赞(0) 14楼

岗位可以根据编制列出来，至于具体该岗位是全职人员还是兼职人员都可以。
王泽强 2023-07-04 17:29 回复赞(0) 13楼

你这个岗位结构有问题，一般是先设部门，部门下面再设岗位，而兼职岗位不是一个部门，不能这样单独出来。
严寒下的红梅 2023-06-30 09:07 回复赞(0) 12楼

岗位可以根据工作需要设置，根据各岗位的工作量，可以一人多岗的做法。但在文件上要体现。
wonderful801828 2023-06-28 08:35 回复赞(0) 11楼

兼职岗位可用特殊符号标注
李牛儿 2023-06-26 10:18 回复赞(0) 10楼

体现
bob1111 2023-06-26 09:57 回复赞(1) 9楼

支持7的回复。个人补充下吧。1.楼主的图表是综合制剂中心的岗位设置，属于部门的组织结构图。在画组织结构图时的一个要点是，同层级的岗位（部门）画在同一水平的位置，不同层级的岗位（部门）画在不同水平----高层级的部门在上一水平线，低水平的在下一水平线。这个不难理解。那么楼主图表中的灌装一线二线及包装一线二线的这些具体岗位，应该水平画在同一水平位置，不能纵向画

2.兼职岗位的问题。组织结构图是对岗位的表述，只要是存在的岗位就要表述出来，不管该岗位是专岗还是兼岗。各部门设置了就要表述出来，不管各部门是否重复。一般对兼职岗位的画设是带括号标注----安全员（兼）

另，楼主的图标中具体的名称也需要改进下，组织结构图是对岗位的表述，制剂中心本身就是组织或岗位，不需要在下边编列中心负责人。制剂中心下属的岗位（组织）应该是灌装部，包装部，不是灌装主管。（组织部门岗位的名称顺序一般是中心（事业部/群）--部门（事业部）--科室--班组）
脱俗的月季18031819 2023-06-26 08:20 回复赞(1) 8楼

1.部门架构图、岗位设置图和部门流程图的区别要搞清楚；

2.所有的工作都是为了提高工作效率、清晰和明了。

3.题主的提问，我认为是可以的，看公司需求和部门需求。
上林 2023-06-26 08:19 回复赞(1) 7楼

首先说一下，你这个不叫流程图，因为图中没有显示出任何工作流程的内容，其实这就是一个岗位设置图，或者说是缩水版的组织架构图。

其次，无论是岗位设置图还是组织架构图，都应该明确一点，那就是在这个图里你是要展示岗位还是层级的，那么每一个节点的名称就应该是岗位或者职级，而不能既有岗位又有职级，凑则就会给人一种维度错乱的感觉，而你的疑惑点也就始于此！
大脸猫6688 2023-06-26 08:18 回复赞(0) 6楼

安全岗位都兼，出了问题谁负责~