在激发团队士气方面,每个公司都发想尽办法去创造更大的效益,我们公司采取的主要激发团队士气的形式是每个季度一次的PK赛活动,活动内容为三个月的业绩的比拼,为了保证比赛的相对公平,我们把店面分成大中小店面,主要是根据店面的大小、营业额来划分的
团队方面:让店长在每次的PK赛中对业绩相当的门店下挑战书,并且全店所有人员将名字签在挑战书上,共同喊响团队口号以示成功信心,挑战成功队每店每人200元奖励,并颁发奖状、奖杯、花环,充分将每个人的团队激发到极至;
个人奖项:会在大中小店中分别设立业绩最突出奖项、最具创意奖、最具服务精神奖,鼓励突出,树立标杆激发员工的工作热情