不得不赞一下三茅安排的打卡题目,排列的和工作息息相关啊,1月底就过年了吧,这年会的事情也该准备起来了。
年会一般是在年末举行的活动,对一年工作进行回顾总结,对来年工作展望激励,年会也是企业文化建设的重要时机,更多的让员工能融入到企业中,增强员工对企业的感情,也是员工之间相互沟通及员工展示自己的机会。
回想去年年会活动也很简单,因公司人数不多,一般开年会,抽奖,聚餐,KTV,基本都是这样的形式。今年可以试着改变一下。举办以拓展为主题的年会活动。
1、地点选择度假村(含拓展活动)
2、时间2天
3、人数:公司全体人员。
4、具体安排
(1)公司集合,去度假村:选择风景优美且有游玩项目的度假村。
(2) 自由活动:刚到让大家各自入住,并自己找游玩项目,熟悉并放松心情。
(3)中午自助餐:非正式,大家吃的开心。
(4) 下午开年会:总结过去,展望未来。
(5)进行拓展活动:增强公司凝聚力,团队精神。
(6)晚上聚餐:领导发言,优秀员工颁奖等。
(7)第二天返程。
活动应该较往年有所不同,因平时也未曾举办过拓展活动,让大家通过活动增强团队精神,有集体归属感。也可以请较为专业的公司筹划举办。也可以自己举办。都需提前做好充足的准备,做好年会策划方案,和预算,提前申请审批等。
2楼 乙文
周一好,感谢分享,支持,学习中,有空踩一踩我的征文,http://www.hrloo.com/rz/128038.html#blogpl
1楼 哲译
学习了,感谢分享!