2013年公司组织过的活动有:三八节活动、游泳比赛、羽毛球比赛、瑜伽课程、舞蹈培训、中秋博饼活动、重阳节登高活动及团队拓展活动等。
活动的效果还不错,公司在员工活动这块做的比较好的是活动主办方能比较切合员工实际去开展开展员工活动,各项活动很多都是征求员工意见,开展意见调查然后拟定方案组织。但是由于活动经费受限,因此在奖品设置方面还不够吸引员工,且宣传力度方面不够,因此全员参与的积极性不够。
2014年的员工活动主要需要完善的是在员工活动的目的及方式上面进行完善,对开展怎样的活动,要取得怎样的效果进行良好的评估,以及在经费受限的情况下,如果吸引员工的眼球,让广大员工积极参与,提高团队的积极性方面需多进行策划。