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你们公司的年终考核,是否有收集相关数据? A、有
数据的收集主要从以下几个方面入手:
1、培训完成率 依据各部门的培训计划,和本年度培训次数及内容统计培训完成率。
2、销售业绩 依据13年度的销售业绩目标,统计本年度实际销售额并计算完成率。(这个指标同全公司人员有关。)
3、考勤数据 个人年终考核的关键指标之一,年出勤率达不到标准,年终考核会有很大影响。
4、个人评价 依据员工一年来的表象,给出该员工的年终评价。
另外,关于费用的统计一般都有标准,很少有超出的时候。
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1楼 哲译
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1、手机装了拦截软件。
解决方案:在软件中操作解除拦截,或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案:更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案:境外无法接收服务短信的问题,建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的,则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案:删除短信,腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案: 申请人工协助
1楼 哲译
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