节后一上班,所有HR都很忙,忙着招聘、忙着留人、忙着培训……HR你在忙着手头工作之余,是否有考虑过自身的发展问题呢?新的一年,你有怎样的规划和打算?是在现有单位励精图治,朝着即定的目标努力奋斗,还是另有新的安排与计划?一起来分享吧,让更多伙伴支持你。请问:
节后,HR你个人有什么新的打算?具体是怎样的?打算如何来实现?分享出来吧,让更多伙伴支持你!
一直以来觉得自己也还算是一个爱好学习的人,通过这几年跟三茅的结缘,越发明白了“学无止境”的道理,越学越觉得自己懂得的少,还远远不够,必须再加把劲!
虽然年纪已经一大把了,但是对学习的渴望一直没有减退过。由于人力资源并不是科班出身,虽然早已取得中级证,但始终是半路出家,总觉得外出跟别人交流时,底气不足,为此,2013年我参加了专升本的考试,专攻人力资源专业,希望将人力资源知识进行系统性的温故学习!正式的学习从2014年开始了,内心一直为此而兴奋着!
2014年,必须是有突破的一年,我给自己订的计划是,除了合理安排自己的工作与专升本的学习外,计划多参加一些HR线下活动,希望在与同行的交流中成长、进步,同时结交一些成功人士,扩展自己的人脉,同时提升自己的个人品牌度。
以往年度,学习交流没有断过,但是跟大家大多是一面之缘,过后大多数就没有再联系,其实这是很遗憾的,今年要好好珍惜这些缘分,有时间多多聚聚!读书计划必须坚持下去,也应该多练练手,写写读后心得了!
说了这么多自身的学习与发展计划,还有很重要的一个计划,就是陪父母了夙愿:在他们珍珠婚到来之际,陪着他们去首都北京看看,好好尽尽孝心,2014年,我也将多抽时间回家看望他们,平日里多些问候!