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电话面试和现场面试的差异性：
其实这个差别还是比较大的，电话面试都是通过语言、语气、语调等方面，来判断面试人员的初步情况，这需要面试官有比较丰富的经验才能很好的把握的，不如现场面试来得直接和具体。而且电话面试的时间方面也要注意把握，没有愿意接个此类电话花上半个多小时甚至更多，更多的是单刀直入，这样面试官和面试者之间的沟通会比较官方，不太容易了解到面试者的真实想法。
电话面试的注意事项：
1、一般而言，自报家门后需要问一句，“你现在说话方便吗？”如果对方环境比较喧闹或不方便接电话，可以约定好时间再打过来，或者给予对方联系方式，要求对方在方便的时候再打过来，理论上这两种方法都可以，不过目前市场招聘的这种大环境，个人建议还是采取主动会比较好，可以先约好电话面试的时间。
2、虽说大城市的手机信号基站建设覆盖全网络，但总会存在无信号或是信号差的漏网死角。有不少HR会在电话因信号不良接收中断后对此不再予以理会，且没有主动性的后续回电，其实这样做的后果就等同于你自己放弃了一次获得招聘成功的可能性。所以建议，电话沟通中突然中断，可以再追打过去，了解情况。
3、电话面试中，要控制好语速，不能太慢也不能太快，语速太快，会让人感觉不够稳重，而且容易造成接听者无法合面理解或是接收到传达出的信息，不断的重复也是件很纠结的事情。太慢也不太好，会让人感觉始终在思考、犹豫的感觉，使沟通中缺少场能，很难在面试者前面树立权威性。
4、再说一点，电话面试尽量简短，控制在10分钟内，所以事先的准备工作一定要做足，需要问些什么问题，每个问题要控制在几分钟内，如果电话面试比较成功，最后一定要约好时间，进行后期的面试工作。
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