案例中，该HR面临着职业生涯发展规划的问题。这个问题是所有HR都要思考的问题。一个好的HR，既要给员工做好职业生涯规划，也要给自己做好规划。 想换平台闯荡，面临的结果是2个，要么是有了更好的发展前景；要么是环境不理想、发展不如意。而目前的环境下，相对比较稳定，只是个人不太想如此按部就班。如果要换平台，存在一定风险。所以个人建议如下： 1、弄明白自己想要什么。有的人想跑1万米，有的人只想跑100米，人各有志。想明白了，才能觉得自己要不要做。 2、想清楚自己能干什么。想跑1万米，但身体不好也不行的。要时刻清醒认识自己，掌握自己的长处和短处，扬长避短，才能走好每一步。 3、下决心自己要干什么。想好了，就要下定决心干。有了方向，剩下的就是行动。
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Alice王老师
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