2013年又开始倒计时了,尽管留下了好多遗憾,尽管如此的平淡,尽管有那么多的不舍,但是依然要保持美丽的心情去面对明天。并做好准备,去迎接暂新的2014年。
回顾过去的点点滴滴,历历在目。一幕幕画面浮现在眼前,一些话语在耳中荡漾,一些容颜依然如此熟悉,如此亲切!、、、、、、
回忆起工作的点滴,生活的点滴,温暖又从容!
本次的征文主要是以“总结”为主题。所谓的工作总结就是做到用数据说话。看到大家的工作总结都写的有条有理,图文并茂。感谢卡卡们的分享,感受三茅平台的传递。天气虽然渐渐变冷了,远离家乡工作的我们,虽然感受不到与亲人在一起的温暖,但三茅伙伴们在不断的传断知识,却让我觉得这个冬天并不冷。这是我的第二篇征文,在第一篇的征文中“我待三茅如初恋”,感谢大家给我投票支持,最重要的是要感谢友友们,在评论中给我的鼓励,指点,让我不再有昔日的那种迷茫,那种孤单。激励我对做HR行业的信心。渐渐的,我感觉到了,其实你们一直在我身边,从未离开过。
年底了,工作该总结了,生活该总结了,2014了,该计划了,该重新起航了。
1、忙禄的工作,很充实。
每周一至周六早八至晚五点半的日子,既平淡但不乏味。反而觉得充实。
工作中,忙禄过,悠闲过,无奈过,无助过,兴奋过,失望过,烦恼过,快乐过,努力过。
工作中的压力,从末没有离开过;
工作中的责任,我从末丢下过;
工作中的烦恼,我从未报怨过;
虽然有时候与同事会产生一些不愉快。但却默默的告诉自己,心若计较,处处是怨言,心若放宽,处处是晴天。
今年是在这里工作的第二年,担任的职位是:行政人事专员,
综合各方面,我更加能胜任工作了。感谢领导们对我工作的的信任、支持、鼓励,对我生活的关心!感谢同事们对我工作的积极配合,之与的友好相处。
工厂规模总共80人。分为:行政组、办公室、工程组、物料组、裁断组、车缝组、品检组、成品组。
直接员工60人,间接员工20人。虽然是一个小小的团队,但却有着良好的团队合作精神,为此感到骄傲!
主要的工作职责有:
一、人事方面
1、人员招聘、档案管理、考勤管理、社保管理、薪酬管理、员工关系管理;
二、行政方面
1、宿舍管理、保安管理、食堂管理、环境卫管理、安防设备管理、办公设备的维护与管理、涉外行政事务管理;
2、制度、监督、执行企业各项行政人事规章管理制度;
3、协助国外客户验厂,如TRU社会责任验厂、GSV反恐验厂、ICTI验厂;
4、协助上级领导处理其他行政事务。
在此期间,有是到一些事情。
2011年12月成品组某一女工操作机器不慎,造成手指甲被打进一颗鸡眼,认定成工伤十级;
2012年08月成品组某临时工下班下楼梯时头晕,所有的责任又属于工厂承担;
2013年07月车缝线某一女工大脚趾,撞伤;
2013年08月行政组电工电焊时,眼睛溅入杂物,小工伤;
总体来说还算幸运,二起工伤,在处理工伤时,要跑几次社保局,人力资源社会保障局,对于晕车的我,真的是受罪啊。当事情办妥为止,我心里才踏实。
这些工伤,又提醒着我们。要安全生产,处处得小心。意外事故的防止难以杜绝,我们唯一有做的是,做好保护措施。自从2013年07月某员工撞伤脚一工伤事故,厂部制度禁止穿露脚趾的鞋子,这一制度公告有几天。宣导一个星期了,仍然有人不遵守。又不能罚款,真的不点不好处理。
公司饭堂是每天8元承包给他人处理,有些员工因为伙食太差,而选择离职。有一次,员工在饭堂端着饭菜,向我抱怨饭菜难吃,吃不下。对于这点,真是无奈。第二天就向老板反映了,但也未得到改善。只是减少管理餐,所有职工,吃一样的菜。这样也好,大家的心里不会这么的不平衡,随后,抱怨也比之前更少了。
公司的薪资结构是2013年04月前是当地的最低工资标准950元+1、5倍加班费+2倍加班费+3倍加班费+法定有薪假+185岗位津贴
非经济福利只有五险。
员工们一个月能拿到2500至3000,都是靠加班加的。可见一线员工是多么的辛苦。
从2013年05月起,当地,广东惠州的工资标准调至1130,社保费也上涨。月薪人员是26天制,没有调过薪资。看得到月薪人员的那种心里不平衡,我也无奈啊!
年底了,大家都在忙着策划年会、计算年终奖、订购火车票,这一系列福利,员工是多么的期待,多么的高兴!可我们却没有,身为HR应该为员工争取点福利,但是我却无能为力!
2、周末的日子,很快乐!
其实我们身边存在很多的美好,只是我们没有去留意,去感受。
2013年07月至09月,厂里招了几名暑假工,都是一些大学学生。在我眼里,看到他们很能吃苦,从未习惯的上班时间,从未习惯的生活环境。尽管很累,从没有抱怨,坚持到最后。很棒的他她们,加油!
1、周末,我组织暑假工去户外活动。
2、周末参加深圳HR群活动,相约深圳福田区红树林。
3、感谢朋友们的陪伴!
4、二年前的同事2014年元旦要结婚啦,祝新婚快乐!
二年了,我要离开这个企业了,有点不舍。在这里留下了美好的回忆!虽然BOSS有问过,是否对薪资有所期待,但我却没有考留下来。告诉他的辞职的理由是,趁自己年轻,多去外面学点东西。
回首过去 ,欣慰有加,感谢一路上陪伴的你们!
2014告诉自己,要努力,力争做一名像卡卡们一样那么出色的HR。
在这里,提前祝大家2014元旦快乐!
祝所有的付出都能兑现,
祝所有的愿望都能实现,
祝所有的日子都充满阳光、幸福!
13楼 ysze
祝你工作顺利,步步升高
12楼 潇冉
2014年重新规划自己的工作,加油吧。
芳兒
@潇冉:蒽。
11楼 下雨的星期天
加油
10楼 蓝比紫蓝
13,确实有很温暖的感觉,照片美美的,加油,你的明天会更好!
9楼 董豌豆
不错哦,支持一票。
芳兒
@董豌豆:谢谢回采。
8楼 小丰
你好 看了你的文章 与我目前的公司有很多相似之处 你们公司也应该是服装内吧~ 一起努力
芳兒
@小丰:亲,有车工, 是做运动护具,之类的,整个流程相似。,
7楼 小八的世界
支持,互访哦
芳兒
@小八的世界:一定
6楼 鱼儿离不开水
美!
芳兒
@鱼儿离不开水:你更美,
5楼 鑫尘
芳儿MM,我来了!献上第九票!不好意思来晚了!
4楼 阿依舍
希望我们新HR 的路走的更好些,一起加油!
芳兒
@阿依舍:对的,
3楼 浮升阳光
看了很多的HR优秀文章,认真看了你的征文,能从企业文化之细化的饭堂、员工活动、团队方面突出总结,是有别于其他卡友的盘点。不过有的工作述职中,多一些案例化感想吧。其中说到工伤的问题,我相信通过你的用心处理,一切都会游刃有余的。加油~
芳兒
@浮升阳光谢谢,我是菜鸟。菜鸟,文字功底不深。但还是写了个总结。
2楼 芳兒
你一样美,我这就去看你,
1楼 辉昕
美女好美哇,幸福呀
芳兒
@志昕:你一样美,我这就去看你。