一直以来,很想问问三茅中的牛人们,希望自己能够快快成长,因为我的情况和楼主情况很相似。今天看到这个话题,就忍不住心里一声叹息,原来也有人和我一样迷茫。真得非常感谢牛人们的分析与讨论,让我反思不少。 我去年11月份入职公司,一家民营小企业,总人数约50人,主要负责人事工作。考勤、薪资、劳动合同、招聘、入离职手续办理等,还有一些行政琐事。如果公司缺人,我就需要登陆人才网看简历、去人才市场参加招聘会,不缺人时基本就无事,月初做一下工资,下半月就闲置。 自去年加入三茅,每天也会在群里看资料、话题学习,但一直处于闲散游兵的状态。现在我必须让自己打起精神,不能再懈怠下去了。老板想年底实施薪酬改革和绩效考核,但一直没有方案。这个事情应该由我来主要负责,但我不知道从何做起、如何着手。还有我想以后每月可以汇总各人工作内容,以报表形式呈报老板。但这就需要大家的配合,我也要细心观察各人的工作内容。暂就想到这么多,我要做老板的眼情和耳朵,多观察多留心多思考,让自己也成长进步。加油!
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