三茅
VIP
创作中心 学习中心 会员中心
目录

推荐 为三茅2014点赞!为三茅2015加油!

作者 黄树辉 更新于:2015-01-05 16:40 2572

    今天一大早,打开电脑的第一件事便习惯性地进入三茅网,查阅与我相关的互动信息。

    三茅网,今天与往常一样。

    三茅网,今天与往常不一样。

    今天进入三茅网映入眼帘的是:思考鱼写给HR的第一封信。

    透过这封情真意切、沉淀厚重的信,让我看到了三茅曾经的坎坷、艰辛、泪水、坚韧,而这一切又构筑成三茅梦想与腾飞中流砥柱般的创业基石。

    在下算是三茅一族的新人,在三茅“小文子”的真情邀请下,我加盟了三茅专栏作家行列。到今天为止,才102天,可我所发表8篇文章的访问人气竟然高达10万。虽然这些访问及评论并没有给我带来什么实际的收益,但是它让我对三茅刮目相看,因为这是其他类似专业网站远不能及的。

    在下是其他多个专业网站的专栏作家,从中结识了不少同行与朋友,但象三茅这样有如此影响力的,却未曾见到。三茅收获着这一切与众不同,都离不开三茅的细心经营与三茅团队的每一份热心与服务,我与三茅打交道的人基本上就是“小文子”,“小文子”要面对那么多专栏文章,可每次我联系到他时,他都会尽心尽力地为我提供满意与周到的协助与服务,就是因为这种心态、服务与精神,支撑了我们广大三茅用户对三茅的信赖,也支撑了三茅“山重水复疑无路,柳暗花明又一村。”

    诚如思考鱼所说:三茅最黑暗的时刻已经过去,它在凤凰磐涅之后即将迎来新生。在当今资本、互联、免费、激进、浮躁、功利、专业、梦想等一系列已知与未知的冲击之下,相信三茅团队会突出重围,走出一条属于三茅自己的路。

    为三茅2014点赞!为三茅2015加油!

                                                                        2015/1/5


    【作者简介】

     黄树辉,资深企业管理顾问,个人出版专著:《管理非常道:管理原来如此简单》、《HR新生代:重塑人力资源管理》;主导出版专著:理才丛书《理才布局》。

44

16

20

想薪资翻倍?先升级简历!
你的简历是否已过时,无法展示你真正的价值?即使暂时不找工作,也该为未来的机会做好准备。我们的AI简历优化服务,快速升级你的简历,让你的技能与经验焕发新光彩,助你在职场中脱颖而出,开启加薪之路!
2024-09-18 17:51
Lisa榕

20楼 Lisa榕

资本、互联、免费、激进、浮躁、功利、专业、梦想

2015-01-08 14:01:23 回复 赞(0)

黄树辉

@Lisa榕:略略几字,唯君懂我!

2015-01-09 09:08:29回复
坚持飞翔的鱼丨余金焱

19楼 坚持飞翔的鱼丨余金焱

“为三茅2014点赞!为三茅2015加油!”深有同感,三茅真的是为HR提供一个非常好的相互学习、分享和甲流的平台,衷心希望三茅发展越来越好~~

2015-01-08 12:19:32 回复 赞(0)
小溪里的水

18楼 小溪里的水

同赞, 感谢三茅

2015-01-08 10:01:00 回复 赞(0)
青荷听雨

17楼 青荷听雨

复活节规定u肩胛骨f孕妇裤头发黄金矿工t

2015-01-07 17:56:56 回复 赞(0)
小米敏hr

16楼 小米敏hr

感谢三茅一路的陪伴,让我受益良多

2015-01-07 16:35:00 回复 赞(0)
甘龙富

15楼 甘龙富

同上,三茅不错

2015-01-07 13:23:15 回复 赞(0)
健康快乐就好

14楼 健康快乐就好

感恩2014有你!希望三茅2015会做得更好呵!

2015-01-06 16:23:27 回复 赞(0)
芊芊宝贝菲儿

13楼 芊芊宝贝菲儿

恩,感谢,新的一年,都会是新的开始,三茅也会收获更多,你们辛苦了,

2015-01-06 16:11:21 回复 赞(0)
随心1801

12楼 随心1801

加油!越来越好

2015-01-06 15:06:44 回复 赞(0)
葫芦娃557

11楼 葫芦娃557

为三茅加油

2015-01-06 14:25:37 回复 赞(0)
iam小信

10楼 iam小信

点赞,加油!

2015-01-06 13:54:14 回复 赞(0)
乙文

9楼 乙文

为三茅点个赞,

2015-01-06 11:43:40 回复 赞(0)
行者无疆00

8楼 行者无疆00

感谢三茅,希望三茅越来越好,三茅加油!

2015-01-06 10:12:32 回复 赞(0)
狂野的紫

7楼 狂野的紫

感谢三茅

2015-01-06 09:56:42 回复 赞(0)
kelly13

6楼 kelly13

加油

2015-01-06 08:36:05 回复 赞(0)
其乐荣荣

5楼 其乐荣荣

说出了大家的心声,感谢三茅,为三茅加油

2015-01-06 08:19:46 回复 赞(0)
simth

4楼 simth

同样的感受,三茅加油! 小文字辛苦了 ,为你点赞!

2015-01-05 21:10:02 回复 赞(0)
wangjy

3楼 wangjy

感同身受,为三茅加油!

2015-01-05 18:22:06 回复 赞(0)
顺水平舟

2楼 顺水平舟

赞同楼下的,坐坐板凳先

2015-01-05 17:17:59 回复 赞(0)
艾米丽杨洁蓉

1楼 艾米丽杨洁蓉

为老师点赞,为三茅加油,小文子辛苦了!

2015-01-05 16:34:07 回复 赞(0)

下载APP
下载APP
随时随地,与更多HR一起学习、互动、成长
300万+人已下载
下载APP
随时随地,与更多HR一起学习、互动、成长
关于作者

获得 打卡牛人 专栏作家  三茅认证称号

个人出版专著:《管理非常道:管理原来如此简单》、《HR新生代:重塑人力资源管理》、《能力管理:铸造人才竞争力》、《互联时..
最新内容
李舟安丨迷失在甲方思维里的HR
2小时前    热点资讯
岗位绩效工资意思是什么
19小时前    通用技能
表型数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位奖金意思是什么
19小时前    通用技能
数据量pb是什么意思
19小时前    通用技能
岗位晋升是什么意思
19小时前    通用技能
数据蒸馏是什么意思
19小时前    通用技能
岗位类别专技是什么意思
19小时前    通用技能
岗位联动是什么意思
19小时前    通用技能
岗位描述是什么意思
19小时前    通用技能
数据镜像是什么意思
19小时前    通用技能
岗位排名是什么意思
19小时前    通用技能
数据财政是什么意思
19小时前    通用技能
岗位聘书是什么意思
19小时前    通用技能
精准数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位倾斜是什么意思
19小时前    通用技能
分类数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位权限是什么意思
19小时前    通用技能
岗位缺口是什么意思
19小时前    通用技能
数据汇聚什么意思
19小时前    通用技能
岗位认定是什么意思
19小时前    通用技能
数据mapping是什么意思
19小时前    通用技能
岗位认证是什么意思
19小时前    通用技能
数据对齐意思是什么
19小时前    通用技能
岗位实习是什么意思
19小时前    通用技能
数据体量是什么意思
19小时前    通用技能
岗位适应度是什么意思
19小时前    通用技能
数据来源是什么意思
19小时前    通用技能
岗位数量是什么意思
19小时前    通用技能
数据追溯是什么意思
19小时前    通用技能
岗位双选是什么意思
19小时前    通用技能
数据落标是什么意思
19小时前    通用技能
岗位特征是什么意思
19小时前    通用技能
数据对接什么意思
19小时前    通用技能
源数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位推介会是什么意思
19小时前    通用技能
数据量级是什么意思
19小时前    通用技能
岗位脱产是什么意思
19小时前    通用技能
网格数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位外包是什么意思
19小时前    通用技能
岗位系数是什么意思
19小时前    通用技能
数据校正是什么意思
19小时前    通用技能
coa数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位写实是什么意思
19小时前    通用技能
bom数据是什么意思啊
19小时前    通用技能
岗位薪资是什么意思
19小时前    通用技能
基础数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位性质指的是什么
19小时前    通用技能
定性数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位学历指的是什么
19小时前    通用技能
大数据技术和大数据应用的区别
19小时前    通用技能
岗位职责中amp是什么意思
19小时前    通用技能
数据采购是什么意思
19小时前    通用技能
高强度工作是什么意思
19小时前    通用技能
数据加速什么意思
19小时前    通用技能
高危职业是什么意思
19小时前    通用技能
ppi数据是什么意思
19小时前    通用技能
高校毕业生岗位是指应届生吗
19小时前    通用技能
数据位是什么意思
19小时前    通用技能
个案工作是什么意思
19小时前    通用技能
纵向数据是什么意思
19小时前    通用技能
个人业绩是什么意思
19小时前    通用技能
数据流向什么意思
19小时前    通用技能
个人职业年金是什么意思
19小时前    通用技能
数据实体是什么意思
19小时前    通用技能
个体工作是什么意思
19小时前    通用技能
测序数据量是什么意思
19小时前    通用技能
各项规章制度是什么意思
19小时前    通用技能
数据检索是什么意思
19小时前    通用技能
跟进工作是什么意思
19小时前    通用技能
数据回写是什么意思
19小时前    通用技能
工厂pc职位是什么意思
19小时前    通用技能
dsm数据是什么意思
19小时前    通用技能
工伤和工作中受伤有什么区别
19小时前    通用技能
工伤中上班途中如何定义
19小时前    通用技能
数据贸易是什么意思
19小时前    通用技能
工时制意思是什么
19小时前    通用技能
数据处理者的定义
19小时前    通用技能
工薪岗位是什么意思
19小时前    通用技能
idc数据是什么意思
19小时前    通用技能
工作11116是什么意思
19小时前    通用技能
数据关联是什么意思
19小时前    通用技能
工作855是什么意思
19小时前    通用技能
云计算大数据是什么意思
19小时前    通用技能
工作888是什么意思
19小时前    通用技能
数据出海是什么意思
19小时前    通用技能
工作base是什么意思
19小时前    通用技能
数据回显是什么意思
19小时前    通用技能
工作bf是什么意思啊
19小时前    通用技能
数据沉淀什么意思
19小时前    通用技能
工作gap期是什么意思
19小时前    通用技能
还原数据是什么意思
19小时前    通用技能
工作jd是什么意思
19小时前    通用技能
ai大数据是什么意思
19小时前    通用技能
工作op是什么意思
19小时前    通用技能
工作ot是什么意思
19小时前    通用技能
数据资产化的意义
20小时前    通用技能
工作sop是什么意思
20小时前    通用技能
数据api接口是什么意思
20小时前    通用技能
工作安排是什么意思
20小时前    通用技能
创作者协会
直播推荐 更多 >

人力专业知识第17章考点梳理

万红coco  

直播中 351

【员工关系篇】直播答疑-09月

劳动法刘老师、课程班主任 等3人  

09-24 19:30 93

人力专业知识第16章考点梳理

万红coco  

已结束 可回放 306

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了