1、公司经营的是高端时尚品牌 2、员工以新生代的高学历人才为主 3、老板要求我们的劳动用工必须遵守国家法律、符合政策要求,给员工足额上保 4、许多员工仍然拒绝参保(摘一牛人语:"您那别费那劲儿了,把钱直接给我不就完了。权当给我加工资了。") 遇到这种人也真是不好说什么了。您也可以这样说:“是呀。也别费那劲儿了。税费也甭交了。反正也是取之于民,还要用之于民。费那劲儿折腾啥啊。” 当然,心理面YY下可以,真的遇到了,还是得细心的沟通,宣贯法律知识。 啥也不说,先进行培训吧。主要是社保法律法规的培训,并且可以进行案例解说,没有交的最后会怎么样?
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