员工是企业发展的根基，随着旺季的到来订单较多，想必企业利润同样也会大幅度上升，员工工作强度也会相应增加，那么面对加班，员工们看不到相应的回报必定会抱怨，集体拒绝也是长时间不满累计的结果。建议如下：
1、提出六日计件工资1.5倍工资制度。金钱的诱惑，可以满足一部分人群。
2、雇用临时工作人员，建基本的简单的工作以临时工作人员代替，分散工作量。
3、建立考评机制，优秀人员在淡季时节可已享受公费旅游。
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