加班要合理 , 劳逸结合
作者 傲儿
更新于:2015-04-19 23:07
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这几天,深圳IT男猝死的事情在各个办公室里传得沸沸扬扬,而考勤记录显示,他经常半夜还在工作,死前连续五天凌晨打卡……
这位不幸逝世的青年才俊代表了整个年轻群体:有梦想、有激情,为了事业不顾一切;上有老、下有小,生活的重担都压在身上。为了理想与生活,我们不断的给自己施加着压力,上班越来越早,下班越来越晚,工作节奏越来越快,精力消耗越来越大……
本次话题,我们就加班问题做一个探讨,来评说一下工作与休息、健康与前途之间的千丝万缕。
一、你公司的员工加班情况多吗?
二、你对于加班持什么态度?
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这位不幸逝世的青年才俊代表了整个年轻群体:有梦想、有激情,为了事业不顾一切;上有老、下有小,生活的重担都压在身上。为了理想与生活,我们不断的给自己施加着压力,上班越来越早,下班越来越晚,工作节奏越来越快,精力消耗越来越大……
本次话题,我们就加班问题做一个探讨,来评说一下工作与休息、健康与前途之间的千丝万缕。
一、你公司的员工加班情况多吗?
二、你对于加班持什么态度?
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最近几年听说过好几起 有为青年在工作中猝死的事件了,远的是在电视新闻中看到,近的是听我朋友说他们单位去年就有一个累死在了工作岗位上,真的很替我这位朋友担心,因为他近几个月也在没日没夜的加班。我这位朋友也近不惑之年了。对于加班的看法是,一定要 量力而行。别太拼了。别把身体透支的太严重。通过这件事情我觉得大家要引以为戒,工作一定是要有热情,有激情。但是别太过。毕竟咱们都是有血有肉的,需要适当的休息。机器长时间运转还会有罢工的情况出现。更何况人了。加班一定要适当。还有人力资源以及行政的人员要提醒加班的同事。注意身体。劳逸结合。规定一个星期加班不能超过多少个小时。超过了也是要扣钱的。实在是必须要在单位过夜的公司可以准备沙发,红牛。供大家休息,提神用。在公司出现猝死本身就会弄的人心恐慌。人资及行政的同事要起到安抚大家,为大家提供好后勤保障工作,公司一定要做到以为人本。这样才能培养出一批忠心耿耿,更愿意跟公司共进退的优秀员工。
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