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首先,这份调查问卷,很实用,谢谢分享!
关于培训需求,这确实是一个难点,就如同老师列举的一样,作为我们中小型企业,我们的需求调查,相对简单一点,主要是由各部门提出,人资汇编。
公司多为内部培训,讲师资源,课程资源本身也少,外部培训,今年也开展了两三期,但外部培训毕竟费用高了些,考虑成本,我们还是慎做。
我们16年的培训,目前也是计划在今年的基础上,调整与增加,对于已经开发出来效果不错的课程会继续实施,也会定一些新课程的开发目标,希望能在培训这块有起色。
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