大公司比较规范,工作分工细致,每个人都会有自己明确的分工与职权,在自己工作方向可以向更精细、专业化发展,人才培养做的比较好,可以学到很多东西,但是工作自身所受的制度约束比较大,自由发挥受到的限制多,职业晋升竞争激烈。小公司正处于一个向上发展的阶段,条条框框少,因为制度和流程的不完善,工作分工不明确,分工不分家,各个方面都可以涉及,施展的平台会更大,如果自身足够优秀,能得到老板的赏识,获得的机会就会更多。如果你成为专才,那选择大公司会比较合适;如果你想成为综合性人才,那小公司可能更适合。当然这也不能一概而论。
大公司,小公司,这只是现在企业发展的一个阶段,或许现在的小公司正是以后的大公司,现在的大公司以后还不知道会成为什么样子,所以在我看来,选择公司不能以公司的大小规模为主要判断依据,大小公司各有自己的优势,主要是看你想要的是什么,你能做什么。
“ 心比天高,命比纸薄”,好高骛远那是行不通的,只有才华足够撑起你的梦想,通过不断努力,你才能想什么得什么。