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员工培训需求问卷调查表
年 月 日
培训是企业经营管理中不可缺少的重要环节，为了配合企业战略发展需要以及更好的提升公司员工职业技能，公司将组织开展员工培训，请您根据实际情况填写调查问卷，感谢您的配合。
姓 名
性 别
年 龄
部 门
职 务
入司时间
您认为培训对于自身发展的作用
□开阔视野 □提高技能 □端正态度 □增加知识 □增强沟通 □可升职、加薪 □其他（ ）
如何有效激励员工积极参与培训
□与其绩效考核挂钩，直接影响其绩效工资 □建立奖励机制，对于积极参与培训的员工进行奖励 □让员工感受到参与培训对工作能力提升等方面的实际价值 □其他（ ）
您认为过去一年为员工设计的培训最让您满意是？
□培训组织与服务 □培训内容和教材 □培训时间的安排 □培训方式和手段 □培训讲师的水平 □对实际工作的帮助 □培训的频率 □每次培训时间的长短 □其它
您认为培训安排在什么时间比较适宜
□双休日上 □上班期间 □下班后 □其她
您喜欢哪种培训方式
□课堂讲授 □操作示范 □游戏培训 □模拟培训 □多媒体试听 □案例研讨 □专门指导 □其他（ ）
您期望的培训时间安排
□上午 □下午 □晚上 □周末 □其他（ ）
您希望参加的培训课程
□质量管理培训 □自我发展类培训 □管理与领导能力培训 □专业技能培训 □职业素养培训 □其他（ ）
您认为合适的培训频率
□每月一次 □每两月一次 □每季度一次 □每半年一次
您认为培训对您需求大吗？
□很大 □大 □一般 □很小 □小
您经常参加，但没有解决实际问题吗？
□非常不符合 □不符合 □一般 □符合 □非常符合
您认为对员工来说，每次培训课多长时间最适宜？
□4个小时 □3个小时 □2个小时 □1个小时
您乐意接受的方法？
□讲授法 □讨论法 □案例教学法 □经济交流 □游戏法 □情景模拟 □其他
您希望培训的地点在哪里？
□公司大厅 □公司会议室 □公司办公室 □ 其他
在您当前工作中，您面临最大的问题是什么，急需要参加哪些类型的培训（与职务要求相比，您还欠缺哪些方面的知识与技能，需要借助哪些培训来提高自己）
您对个人未来发展有什么计划（近期/中期/远期）
您对公司开展培训有哪些建议
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