“公司是做油漆制品、穿了防护服，可还是会有味道”该公司的工作环境确实很容易让人联想到“职业病”，所以从健康角度考虑，员工不愿久待也是可以理解的。要想真正留住人，还有公司从工作环境的硬件上进行改善，加大投入成本，确保员工健康。 1.改善环境。按环保标准打造环境，如材料的采购、生产工艺的改进、防护措施的加强等，这些改善都需要公司投入很大的资金成本，需要公司高层对此事给予足够的重视，才能推进。 2.与员工座谈。设身处地地与员工座谈，可先从分发防毒面罩、口罩、木耳等小的投入做起，让员工感觉到人文关怀，增强公司的凝聚力，有助员工的继续留任。 3.消除顾虑。谈到职业病防治就色变，防治及时、措施得当，在身体可承受范围内，即使对身体有影响也是可控的、有限的，向员工阐述公司已做的防护措施，让员工不必过分紧张。
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