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感谢老师分享。
老师所说的情况是面试同性质的高管或者上级，这种情况下，我们能想到的是候选人在专业能力，或者业务能力上大多数情况下可以理解是比自己好的，在这种情况下如何不怯场老师说的方法很好，除此以外，要明白为什么会怯场，一方面是不自信，不相信自己能够在企业业务上，组织架构上，企业文化上等企业大环境上与候选人准确表达和直接沟通，一方面是对次岗位了解不透彻，不能判断候选人是不是与岗位匹配。
针对这个问题我的解决办法是
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解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
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解决方案：建议联系您的手机运营商处理
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解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
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解决方案：更换可支持接收长短信的手机
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