薪酬福利，这个古老而又全新的话题，把人类所左右，多少人为之不惜付出生命的代价，一代代的不断延续，人的观念、价值观、人生观、世界观也在悄然无息的产生着巨大能量，推动着这个社会不断的螺旋式的向前发展，丑的、美得、正能量、负能量、等等在进行着不同层次的较量。
扯远了。话题中的问题是普遍存在的问题，没一个行业、每一个企业，都不会是永远东方不败，有高峰、就有低谷，很正常，如何对待，就是看事在人为，如何改变。更重要的是如何改变人的思想，把事业、把工作推上去，这是最重要的，大河没水小河干。
规划做好，制度健全、付诸实施，逐渐深入，这就是改革，把人改造好了，一切事情不在话下，除非这个行业倒掉，但也要考虑转型，企业做好了，福利待遇自然会跟着来的。
赞同
收藏
评论
分享
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
查看未读消息
查看最新消息
