对于创业型的公司,对于人资的要求确实有点高,楼主也说了,开始只有6个人,那就意味着你必须自己独立的把人资这一块承担起来,但楼主自己也说了是半路出家的hr,自身缺乏相关人资的理论知识支撑和实际工作经验,这可能对于楼主继续在这家公司工作会产生困扰,因为公司关于人资的制度体系文件什么都没有,而你自己有缺乏这方面的工作经验和知识,确实实际操作起来不容易。个人建议,楼主不妨先换一家成熟型企业工作两到三年,对人资工作的全部内容有个系统的学习和了解,对自己的专业知识素养进行补充加强,然后可以去这种创业型企业试试,或许效果会好点。
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