虽然我之前从未遇到过此类事情,但是我沉得,如果想挖人的话,还是得做足功夫。我自认识不必要考虑的太多,担心对方会拒予千里之外。人往高处走,水往低处流,这是永恒不变的真理。既然,我们想要从别的公司挖人,那么我们必须做足够多的调查,必须清楚的知道对方的实力,以及在业界的口碑、影响力等。上述问题中说道,只有电话,自认为这是一个信息化的时代,有了一个电话号码,便可以知道很多,我们可先自己做调查,调查的方式可以有很多种,尽量多的去了解,之后再进行进一步的沟通,可以先从未来职业规划,以及本公司未来的战略计划,充分体现,我们需要的人才,以及我们对人才的重视,加之公司能够引以为傲的事件,让对方深有感受,然后给对方一定的时间,进行一些考虑。
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